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招聘格式怎麽寫?

招聘啟事壹般要簡潔直白,直接說明需求。常用的招聘啟事如下:

標題:xx有限公司招聘啟事。

招聘要求:xx有限公司責任公司招聘:

細節必須明確招聘人員等具體事務。

擴展數據:

招聘是指招聘和雇用工人和職員工作。在資本主義制度下,招聘員工采用自由競爭的原則。資本家以高薪引誘技術工人和其他企業的員工,或以欺騙手段招募員工,使其受到奴役和壓榨。這些現象反映了資本主義陰謀的壹個方面。

中華人民共和國成立後,根據國家生產計劃的需要,提出了我國的職工招聘工作。國家堅持勞動統壹調配的原則,任何單位不得私自招用職工。1951勞動部公布了《各地招聘員工暫行規定》,規定員工必須遵守壹定的制度,辦理壹定的手續。招用者與被招用者應訂立勞動合同,規定工資、待遇、工作時間、試用期、差旅費和異地安置費,並向當地勞動行政機關備案。

近幾年基本都是采用以上方式招聘員工。有的規定候選人必須經過業務考核和面試,根據需要選拔。經上級批準後,經過半年試用期後正式錄用。

參考資料:

招聘-百度百科