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經濟型酒店存在的問題以及解決辦法(論文)

給妳找個篇文獻,妳參考下吧

我國經濟型酒店問題與對策研究

鄭亞民

(重慶工商大學旅遊學院 重慶 400060)

摘 要: 經濟型酒店已成為國內酒店業的熱點, 酒店業的競爭格局將發生較大的改變。在經濟型酒店受到社會肯定的同時, 我們應當清

醒地看到許多問題亟需解決。本文對我國經濟型酒店發展的概況、存在的問題和解決的措施幾個方面進行了詳細的論述。

關鍵詞:經濟型 酒店 研究

隨著經濟的發展、旅遊者消費結構和消

費趨勢的變化,中國酒店業正在進行著結構調

整。經濟型酒店大量湧現, 其發展已成為壹

種重要趨勢並對酒店業的影響越來越大。經

濟型酒店是以中低消費者為對象,以經濟的價

格、安全的設施、優質的服務和管理滿足客

人衣食住行的非豪華酒店。目前, 我國經濟

型酒店主要提供住宿服務,此外,也提供簡單的

餐飲、會議、娛樂等配套服務。

1 我國經濟型酒店的現狀

1.1 我國經濟型酒店發展迅猛、總量急劇壯

目前我國的經濟型酒店沒有權威的統計數

據。根據國家旅遊局的統計數據來看, 截止到

2006 年,全國星級酒店飯店總數達13378 家[1],

其中四五星級酒店近1700 家,占12.69%。三星

級以下酒店11600多家,占酒店總數的87.31%。

目前,我國社會旅館約10萬家。三星級以下酒店

平均每家酒店按60 間客房、社會旅館平均每家

按40 間客房計算,全國經濟型酒店客房數量約

有近500萬個。我國經濟型酒店的數量是相當喜

人,其完善了地方的接待設施,滿足了人們的消

費需求,並且,進壹步對地方的經濟發展作出了

積極的貢獻。

1.2 我國經濟型酒店以單體形式經營為主,抗

風險能力差

我國經濟型酒店的數量損然很大,但是連

鎖經營或集團化經營的經濟型酒店數量卻很

少,絕大部分都是以單體經營為主。在我國,經

濟型酒店連鎖化經營比較成功的就只有“錦江

之星”、“如家客棧”等。其所管理的經濟

型酒店數量占總數的不到1%。所以,目前我

國經濟型酒店是以單體經營為主。並由此帶來

經營不規範、品牌意識差、管理觀念落後等問

題。

1.3 外資經濟型酒店大舉進入

由於我國經濟以每年9 %左右的速度發

展,中低檔散客和旅遊度假的增多,在國內經濟

型酒店迅猛發展之際,國外知名品牌經濟型酒

店開始大舉在我國經濟型酒店市場強勢布局。

目前,在沿海和內地的各個大城市,國外品牌經

濟型酒店通過獨資、聯營、特許經營加盟等方

式迅猛拓展市場,積極投入到經濟型酒店市場。

速8,計劃15 年內在中國經營管理2000 家經濟

型酒店:宜必思(Ibis)計劃2008年在中國開店

50 家:洲際、萬豪、美興等也開始拓展經濟型

酒店市場。國外知名品牌經濟型酒店依靠其在

國際上成功的運作經驗大舉進入,勢必帶來激

烈的市場競爭和市場的重新洗牌。

1.4 內資經濟型酒店是主體

國外經濟型酒店進入我國經濟型酒店市

場,雖然來勢兇猛,但是我國經濟型酒店還是以

內資經濟型酒店為絕對主體,占99%。由於我國經濟型酒店數量龐大,所以,在相當長的時

間, 內資經濟型酒店占主體這種格局變化不

大。但是我們應該清楚的認識到, 這並不表

明內資經濟型酒店的經營是成功的。所以,

內資經濟型酒店提升企業競爭力是目前應對競

爭的必須選擇。

2 我國經濟型酒店存在的問題

2.1 市場運作意識不強

我國經濟型酒店在發展過程中在發展過程

中,相當部分是滿足企事業單位自己接待任務,

未走上市場企業經營之路。經濟型酒店區別於

傳統高檔酒店,經營手段也有很大的區別,套用

高星級酒店管理和服務模式也是行不通,兩者

市場運作有很大的區別。所以, 經濟型酒店

沒有市場運作機制,或者市場運作機制不符合

實際情況。同時,市場競爭信息滯後、手法落

後、市場拓展乏力, 應對競爭能力不強。

2.2 服務管理水平不高

經濟型酒店在我國還處於初步發展階段。

由於其與高檔酒店有很大的差異,很少有人關

註研究,不具備現代企業經營思路等原因,固化

型、先進型、適合型的經濟型酒店服務和管

理規範很不健全。直接表現為沒有統壹的操

作流程、服務規範、管理標準。因此, 導致

經營水平不高, 效益較差, 品牌知名度不高。

2.3 市場定位雷同

經濟型酒店沒有根據自身的地段、產品

特點、人們消費需求變化等因素研讀自己的

市場,所以導致很多經濟型酒店都定位於中低

檔商務客人和旅遊客人市場。定位雷同, 導

致市場競爭加劇、產品千篇壹律、服務和管

理沒有特色化。另外, 由於很多管理不規範

的個體旅館也紛紛打上經濟型酒店的招牌,其

臟、亂、差的形象也使人們對此市場有壹定

的誤解。

2.4 品牌建設落後

我國經濟型酒店由於管理不規範、服務

水平不高、產品特色化不夠,所以品牌建設的

速度滯後經濟型酒店的發展速度。當然,我國

的高星級酒店也存在這個問題。目前我國知名

的經濟型酒店例如如家客棧、錦江之星等也僅

僅局限於區域影響力、相對於國際知名的經濟

型酒店品牌也還有很長壹段路要走,特別是品

牌的市場美譽度建設更應該加強。

3 我國經濟型酒店的發展對策

3.1 強化市場運作意識,走企業化經營道路

目前, 市場缺乏價位適中、服務規範、

符合國際標準的經濟性九點。經濟型酒店在定

位的時候,註重中低檔消費層次的市場群體,尤

其關註中低檔商務客人、旅遊團隊、家庭出遊、

自費旅遊者、學生群體等。根據自身條件,突

出自己的特色產品,選定並強化多元化、專業化的、特色化市場定位, 拓展新型的經濟型

經營之路。例如, 汽車旅館、商務旅館、家

庭旅館、青年旅社等。另外、經濟型酒店

應該加強推進並建立經濟型酒店現代企業制

度, 在市場經濟和管理、服務規範方面盡量

與國際接軌。

3.2 規範內部管理,提升經營水平

經濟型酒店要滿足客人低價、衛生、舒

適的要求,必須以熱情、衛生、安全、快捷為

服務特色、利用專業化的管理和規範,為客人

提供優質的服務和產品。首先,建立規範的管

理制度和操作流程,保持運作的流暢、經濟和

客人的滿意;其次, 建立規範的夜審制度。

每天對酒店的當天營業狀況進行夜審,實施專

業專業夜審制度,保證隨時校正酒店的經營管

理活動;再次, 建立完善的培訓體系, 推行

CDP(Career Develpement Path)制度,做好

員工職業生涯規劃,增強員工凝聚力。

3.3 打造專業化的運營團隊

中國經濟型酒店人員的素質比較低,缺乏

專業的經營管理知識,其已嚴重影響了經濟型

酒店的發展。發展經濟連鎖酒店, 必須有專

業化、職業化的團隊,經濟型酒店,應從戰略

發展的高度, 聚集、招募、培養、考核、使

用、激勵人才。培育人才、發現人才、鼓

勵保護人才應成為經濟型酒店利潤提升的重要

途徑。第壹、加強系統培訓, 改變觀念、強

化技能, 提升人員的綜合素質。第二、推行

壹專多能制度, 真正做到壹人多用、壹人多

崗,提高工作效率。第三、加強人本管理,樹

立員工第壹的思想。

3.4 加強管理,打造知名品牌

經濟型酒店應該走品牌發展道路,這是可

持續發展的道路。經濟型酒店的品牌內涵就是

產品質量和服務質量。第壹、做品牌必須全方

位的投入,靠長期的積累,不能靠幾個策劃就能

夠出品牌。第二、要腳踏實際,從質量抓起,不

斷創新, 才能鍛造出市場競爭的利器——品

牌。第三、保持和發揚酒店的獨特魅力、創新

服務理念,提供個性化服務。例如提供家庭式

的服務,幫助照看小孩和老人等。第四、整合

各方資源,走集團化或連鎖化發展道路,打造規

模優勢、資金優勢、成本優勢,把經濟性酒店

做快、做大、做強。

發展經濟型酒店, 是我國經濟發展的需

要, 是中國酒店結構優化和提供品質的需求。

必須抓住機遇,強化內部管理、打造特色產品

和服務,提升經濟性酒店品質,走品牌化發展道

路, 使經濟型酒店在國際上立於不敗之地。