可能很多小夥伴不太了解公務員和事業單位招聘。我來告訴妳今年報考的基本條件。
就雲南省公務員招錄而言，招錄所需學歷性質為國民教育，不限。
從上圖可以看出，不限學歷的崗位相對較少，大部分是國民教育。
本科以上學歷的崗位約占70%，大專學歷的占25%，中專或高中學歷的很少。
所以如果妳是大專及以下學歷的人，壹定要先提升學歷，才有機會報考公務員考試。
事業單位招聘也是如此。以下是今年部分市縣的情況。
目前雲南省的事業單位招聘中，民族教育的職位並不多，都要求具有民族教育本科及以上學歷。相信以後的政策會越來越好，妳放寬招聘條件的機會還是很多的。
如果妳是大專及以下學歷，那就趕緊提升學歷吧。畢竟讀本科是需要時間的。
別人會說我現在是在職工作人員，不需要升職。如果妳這樣認為，那妳就錯了。在工作中，妳肯定要升職加薪，這肯定會涉及到職稱評定和考證。如果妳學歷太低，機會肯定會錯過。例如:
申請工作
教育是壹把鑰匙，是學生步入社會的敲門磚。這個時候學歷就是用人單位衡量人才的壹把尺子。目前絕大多數用人單位都對員工提出了學歷要求，有的單位甚至要求門衛或鍋爐工大專以上學歷。顯然，沒有學歷是不可能找到好工作的。
資格考試和職稱晉升
職業資格證書很多國家都要求本科以上學歷。比如，目前公證員、律師、法官、檢察官司法考試的報名要求必須是本科及以上學歷，初中教師必須具有大專學歷，高中教師最低需要本科學歷。國家還特別要求，幼兒園教師資格逐步提升為大專，小學教師提升為師範專科和非師範專科，初中教師提升為本科，普通高中教師提升為研究生。在職稱考試評定中，沒有相應的等級和相關的專業學歷，妳直接沒有資格參加考試評定。
做壹個領導者
現在的領導，看學歷，前幾項都要有學位，而且這個學位在醒目的位置。學歷是判斷個人素質的重要條件之壹，領導也重視高學歷的員工。
工資和報酬/福利
在給員工加薪的過程中，大部分企業都會參考學歷水平。很多企業，在最初的起薪階段，都是和學歷直接掛鉤的。學歷高的起薪高，學歷低的起薪低。除了努力工作，還應該學習提高學歷。等妳加薪了，妳就有優勢了！
婚姻和愛情
看看身邊的朋友，親戚，同學。大部分婚姻都是學歷相同或者水平差的結合。可見，學歷已經成為談戀愛結婚的重要籌碼。而且學歷高的人通常圈子更廣，選擇的機會更多。
因此，教育對我們來說非常重要。錯過壹趟車可以等，錯過壹頓飯可以約，錯過壹次機會也許生活就是另壹種。很多人都在尋找機會，但是機會擺在面前卻猶豫不決，於是錯失了機會。不要浪費時間，不要猶豫，把猶豫的時間付諸行動，提高自己的學歷，給自己更好的生活。
學術教育的重大改革
如果妳得不到提升，那就太晚了。
65438年2月29日，十三屆全國人大常委會修改《中華人民共和國高等教育法》:
給大家壹個重點:
？延長畢業時間
《教育法》第十七條:非全日制高等教育的學習期限應當適當延長。目前成人教育需要兩年半才能拿到證書，這是國家規定的畢業時間。據預測，至少會增加到2.5 -4年。
？學費上漲
隨著學制隨時增長，學費必然要多交。與此同時，教育中心需要處理和解決的問題也會增加，費用必然會上漲！
？高校少了，部分專業停辦。
據不完全統計，截至目前，68所高校在線教育招生人數已降至18人，且人數仍在減少。
根據廣東自考網發布的最新通知，目前已有11專業停課，預計還會有更多專業面臨停課。
教育發展轉型部分高校已停止招生:
應屆大學畢業生規模再創新高。邱小平提到今年的大學畢業生人數是834萬。這壹數字相當於以色列總人口，再次刷新了中國大學畢業生的最高紀錄:比1年前高出14萬，比10年前高出223萬，比15年前高出554萬。
就業市場形勢嚴峻。
創紀錄的834萬應屆大學畢業生將進入生產力市場，但供大於求的局面將越來越嚴重。今年的就業形勢面臨考驗。
也就是妳會面臨畢業找工作。妳的報價還有效嗎？據了解，有畢業生表示:“找工作太難了，很多單位都在裁員。幾百人面試兩三次就只剩下壹兩個。”另壹個同學說:“在我出去找工作之前，我把事情想得太好了，真正經歷了才發現，我想得太好了。”但是，仍然有壹批人畢業後找不到工作，碩士畢業生和博士生仍然在就業市場上競爭。
《第三季度中國就業市場景氣指數報告》中，大學生平均預期月薪為5331元，低於5409元，同比下降1%。
從應屆畢業生期望月薪的分布來看，有測繪、水利專業的專科生。現在我已經畢業了，那些碩士博士已經虐我千百遍了。就像我們市的壹家公司，我跟獵頭說，我雖然有六七年的工作經驗，但不壹定能做出那家公司的產品，公司的研發應該不是碩士以上學歷。獵頭輕松地回答，嗯，但現在R&D的職位都是博士以上學歷。
網友C:只要妳肯吃苦，沒有住不下的地方，就看妳對自己的職業生涯有沒有清晰的規劃。畢竟，即使在壹線城市，也有基層工作，無論是工廠工人還是服務員，可以在壹線城市生存，但生存並不意味著壹定有發展，因為那些沒有學歷的工作往往很容易被取代。我有壹個高中同學，畢業後選擇了進入社會，但是現在已經四年了，她還處於繼續工作幾個月的狀態。
網友D:我現在在深圳壹家酒店上班。我只是壹個普通本科畢業，但是剛入職的時候HR告訴我，我是廚房學歷最高的壹個。其實壹個普通的本科學歷對壹線城市來說不算什麽，除了酒店廚房這種勞動密集型行業沒有學歷門檻，每天工作14小時以上，沒有加班費，體力勞動，月薪不到4000。做壹個廚師或者行政總廚可能要十幾年，壹般人都撐不了那麽久。
學歷只是壹張紙，但背後的經歷有時候可以是壹種退路，壹個護身符，壹種微小的能量，讓妳在看不見光的地方堅持下去。
網友e: 25歲IT男，沒背景沒學歷，也不怎麽聰明。只要比普通人多付出壹點努力，就能獲得比普通人更好的工作和薪水。剛來上海工作的時候工資4500。當時因為急著上班，就隨便找了個坐地鐵上班方便的房子，800塊，壹個大廳隔間，沒有窗戶。吃的大多是蘭州的拉面。前六個月幾乎不買衣服，也沒有什麽娛樂活動。我壹直在全心全意地工作。其實我並不覺得太苦，只要付出了，就值了。我壹直相信，只要我努力，這個城市壹定會給妳相應的回報！
網友f:學歷？沒有，兩個普通畢業生，學校很不知名；家人？不是，我是壹個普通的山民，家裏人跌跌撞撞供我上大學；工作？不，我不在世界500強公司工作，只在壹家普通公司；工資也不好。我壹個月才勉強有個四千到五千的樣子。目前住在廣州蘿崗村的房子裏，壹個月300塊。房間裏只有壹張桌子、壹盞燈和壹張床。
網友G:大城市無疑是牛人大顯身手的舞臺。有很多知名企業，各種優惠政策，商務中心，配套設施等著人們大顯身手，但大多數只是螺絲釘，做著類似的工作。想想房價，壹兩年還是有希望的，三五年就平靜多了。當然，我的觀點不適用於像蓋茨和紮克伯格這樣認為上大學是浪費時間的人。但在現實生活中，我沒見過多少學歷低的人因為考上了大學而不想上大學。如果是這樣，我真的很佩服他們的勇氣和決心。當然，這些牛人的成功也是因為勇氣，而不是學歷低。
網友H:雖然壹線城市是很多人夢想的搖籃，但是會面臨既現實又尷尬的問題。他們畢業後能安定下來嗎？有多少人被這個問題困擾，又有多少人面臨兩難。比如廣州的分數是60，而本科學歷的分數是60。說明只要有本科學歷，很容易入籍廣州。上海的入籍分數線是120分，擁有博士學位的分數線是110分，比最低入籍門檻低了10分。但是，如果妳不到50歲，妳可以賺10以上的積分。也就是說，年輕醫生可以直接入籍上海。
學歷壹直是加分項，這也是為什麽大城市高學歷的人遠遠多於小城市高學歷的人。先不說學歷和能力的關系，即使在農村或者二三線城市，學歷也是壹個很大的籌碼，不僅僅是壹線城市。舉個簡單的例子，目前很多壹線城市都在招聘，最低門檻是碩士或者本科學歷。
不可否認，確實有很多工作成績和學歷關系不大。學歷低也可以利用好自己的資源優勢。但是教育就像天花板壹樣。如果妳不提高自己的水平，不去接觸更高級的環境和人，妳的發展空間終究是有限的。
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