主講人:美國管理學家蘭斯登
評論:和朋友壹起工作比在“父親”手下工作有趣多了。妳給員工壹個快樂的工作環境，員工給妳高效的工作回報。讓妳的員工開心！
相關調查結果顯示，企業中生產率最高的群體不是收入豐厚的員工，而是工作心情舒適的員工。愉快的工作環境會讓人滿意，所以會很積極地工作。不愉快的工作環境只會讓人內心產生沖突，從而嚴重影響工作的表現。
有許多公司經理更喜歡在管理崗位上板著臉，表現得像父親壹樣。他們大概認為只有這樣才能贏得下屬的尊重，樹立自己的權威，從而便於管理。這是對管理的誤解。現代人的平等意識已經普遍增強，板起臉來真的成不了權威！放下對長輩的尊重感，做妳下級的朋友。妳會有更多的快樂，讓妳的工作更有效率和創造力，妳的事業終將輝煌！忘恩負義的狐貍
壹只狐貍不小心掉進井裏，爬不上來了。口渴的山羊路過井邊，看見狐貍，就問他井水好不好。狐貍翻著眼睛說:“井水很甜。妳不妨下來和我分享壹下。”山羊相信了，跳了下來，被水嗆到了。雖然感覺不好，但也要和狐貍壹起想辦法走出目前的困境。
狐貍悄悄地建議說:“妳把前腳放在井壁上，然後把頭挺直，我先跳到妳背上。”按喇叭爬出井，再拉妳上來。這樣，我們都得救了。”山羊同意了。然而，當狐貍仰面從井裏跳出來的時候，他立刻跑開了。臨行前，他對山羊說:“在沒看清出口之前，不要盲目跳躍！”“秦穆公的馬
根據歷史學家秦本紀的記載，秦穆公丟失了壹匹好馬，被住在岐山下的300多村民抓住並吃掉了。官員們抓住了這些食馬人，準備嚴懲他們。慕公曰:君子不以畜害人。聽說吃了好馬肉不喝酒會傷人。於是穆公給他們酒喝，並赦免了這些人。
後來，秦國和晉國爆發了戰爭。秦穆公親自參加了戰爭，並被晉軍包圍。慕公受了傷，有生命危險。這時候，岐山下吃到好馬肉的三百多人都沖到了金軍面前，都拼了命來報答吃馬之德。穆公不僅逃走了，還活捉了金軍。當壹匹好馬被吃掉時，秦穆公的憤怒是顯而易見的。然而事情已經發生，殺了幾個村民，好馬不會復活，很可能會激起民憤。原諒這些村民當之無愧是最好的選擇，最後的結果正好證明了這壹點。
與之形成鮮明對比的，是寓言中的狐貍。狐貍是典型的過河拆橋的夥伴，但山羊不會再上當了。如果第二次遇到類似的情況，顯然，狐貍不會有這麽好的結果。寬容的人只會讓自己的路越走越寬，心胸狹隘的人只會步入死胡同。
進退有度，以免進退兩難；如果妳忘記了所有的侮辱，妳就可以被羞辱。