工傷職工或其親屬申請認定工傷和享受工傷待遇；企業工會組織可以代表工傷職工提出申請。從工傷事故發生之日起或職業病被確診之日起，企業單位應在15日之內報告，工傷職工或其親屬應在15到30天之內申請。
勞動行政部門接到工傷報告和申請後，應抓緊調查取還，壹般應在7日內，特殊情況下延至30日，作出是否認定工傷的結論，認定工傷以書面形式通知。調查取證材料要包括：職工申請並對有關問題進行核實；醫院或醫療機構治療工傷和職業病的診斷書及有關資料；企業的工傷報告和現場調查情況。有了充分的證據，才能認定工傷。
法律依據：
《工傷保險條例》
第十二條
工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用於本條例規定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預防的宣傳、培訓等費用，以及法律、法規規定的用於工傷保險的其他費用的支付。