"酒店試睡員"在國外被稱為"酒店品評家"，要求應聘者具有敏銳觀察力與感受力，熱愛旅遊，樂於分享所見所聞。
酒店試睡員體驗酒店的服務、環境、衛生、價格、餐飲等多個方面，比如床墊軟硬、空調冷暖、網速快慢、下水道是否暢通、淋浴水流是否過大等等，調查後根據客觀的體驗結果寫成報告，供酒店方提高管理經營或供客人網友預定參考。
入職門檻
年滿18周歲，性別不限。酒店試睡員要求具有熱情、理性還有異於常人的敏銳觀察力與感受力，思維要縝密，思考要周全，文字功底紮實， 熱愛旅遊、樂於分享所見所聞，勇於冒險嘗試新事物。
工作要細致，要從顧客的角度去審視、發現問題，與酒店、客棧經營者溝通，解決問題。要常上網聯系酒店、客棧，工作不固定。 待遇方面根據行業現有標準執行。
擴展資料：
工作內容
試睡員的工作看似簡單，但也要花費大量的時間和精力。她們首先要發掘新的酒店，最初她們都是每天壹睜眼就是上網找酒店，壹找就是十幾個小時，而走訪的時候也必定花費壹定的人力和財力，這些都是需要細致和耐心。酒店試睡員壹般不會隨便找家酒店就去體驗，商務出差和旅遊是他們主要的體驗導向。
不僅試睡前需要做大量準備工作，還必須對入住的每壹間酒店的種種細節觀察得細致入微，用大量的文字、圖片和視頻來描述自己的住宿體驗。
在進入酒店前，關註有沒有服務生上前開車門；進入酒店後，關註辦理入住要用多長時間、電梯口是否好找。有意思的是，酒店大堂的氣味也要記錄，因為好的星級酒店都會噴灑香水，不同酒店的味道不壹樣，高端商務人士非常看重這個。
酒店試睡員以壹般客人的身份入住房間後，就要用手機進行拍攝，洗手間毛巾的條數、花灑出熱水的速度、客房床單的幹凈度、插座的位置和插口的數目，這些信息都要在視頻裏反映出來，而圖文並茂的方式最受大眾喜歡。
壹般來說，上傳了視頻後，還要寫壹篇日誌，描寫更多可能用視頻無法呈現的細節，比如酒店人員的服務態度、辦理入住時的情況等。
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