將接收到的數字碼流在壓縮前轉換成分量數字視頻信號，再通過D/A轉換和視頻編碼轉換成模擬電視信號，發送給普通電視接收機。
IRD分為衛星電視IRD、有線電視IRD和地面廣播電視IRD。根據使用場合的不同，IRD可以分為兩類:消費型和商用型。
按職能劃分部門的缺點是:
1，職能人員往往養成忠於職守的態度和行為，各職能部門往往強調自己部門的重要性。他們之間的“墻”是普遍存在的，職能人員的狹隘觀點會破壞公司的完整性。
正因為如此，職能部門之間很難協調。按照職能劃分部門，只有總經理才能負責公司的全面事務。在壹個大公司，這樣的責任對壹個人來說太重了。
2.由於缺少更多的職位，對管理人員的培訓是有限的。