傳統的企業培訓模式已不能適應企業發展的需要，借助在線學習培訓系統，可以快速實現培訓、考核等場景，幫助企業高效地開展培訓工作，提升員工素質。
在線培訓系統主要包含了在線學習、考試、學習進度追蹤等內容：
壹、在線學習培訓
在線學習培訓系統支持圖文（可在系統自帶的編輯器裏直接編輯課件），文檔（支持pdf格式文件）和視頻音頻（支持mp4、mp3、oga視頻格式）；
支持自由學習（不設定課程完成條件）、必須達到學時（達到課程總學時或章節學時）、達到學時並通過關聯考試這三種課程完成的條件設置，可以有效地驗收培訓的進度。
在線學習培訓系統支持留言評論和提問答疑兩種互動交流的方式。
系統統計了每場培訓課程應參加人數、實參加人數、缺席人數通過人數、未完成人數及通過率等和每位員工培訓開始的始末時間、學習時長、學習進度，實時了解員工培訓的進程。
二、考學結合
培訓管理師可以選擇將培訓課程和考試結合在壹起，先學習後以考核的形式檢驗學習的成果；也可以選擇單獨組織考試，將考試和培訓學習分開進行。
創建壹場考試，填寫考試基本信息，如考試名稱、考試須知。
選擇試卷類型(固定試卷、隨機試卷、抽題試卷)，然後可以批量導入試題，也可以從題庫中選擇試題進行組卷。
設置模擬考試場景的參數，如考試時間、答題時長、參考次數、試卷模式、反作弊設置等，發布考試。
員工可通過電腦、手機端等設備參加考試,考試結束後系統能夠自動進行閱卷並給出分數，還能統計分析考試成績等數據。