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上半年醫院兒科工作總結

醫院兒科上半年工作總結2017

內科和兒科是壹個充滿活力、愛心和努力的年輕團隊。隨著新醫院的搬遷,我們已經勤奮工作了半年。該做工作總結了。以下是我為您整理的2017上半年醫院兒科工作總結。希望對妳有幫助!

2017上半年醫院兒科工作總結-自20**年初以來,在醫院委員會的領導下,在醫務處及相關職能部門的大力支持下,我院兒科病房正式成立,並取得了壹定的成績,具體如下:

1.醫院投入大量資金改造兒科病房後,兒科病房現在有29張床位,每個病房都配有中心供氧、床邊呼叫系統、網絡電視、電話和衛生間。美化亮化病房和走廊,在病房和走廊兩側粘貼童話貼紙,為廣大患兒營造溫馨舒適的住院環境,深受家長和患兒的喜愛。同時建立新生兒病房和兒科重癥監護室,床位26張。基本滿足了目前兒科危重患者緊急搶救的需要。

2.人員配備:目前我科有主任醫師3名,主治醫師4名,住院醫師6名,實現了老、中、青相結合的合理醫療梯隊。兒科病房有10名護士,重癥監護室有13名護士。他們中的許多人在兒科臨床壹線工作了20多年,具有豐富的臨床工作經驗。床護比達到0.4以上,為我科兒童提供了優質優價的醫療衛生服務。

3.兒科門診和急診科成立。原來的兒科急診沒有明確的分工和位置,患者往往無所適從。特別是夜間和中班期間,門診和急診工作由病房醫生承擔,不規範,不利於急性病人的搶救和治療。兒科門急診在院、科領導的關懷和具體操作下於6月成立,均由具有豐富臨床經驗的醫生參與,提供優質服務,提高服務水平,規範診療秩序,得到了廣大患者和院領導的高度認可。

4.半年來,兒科門診人次、住院人次、業務收入均較去年同期大幅增長。平均門診人次2000以上,平均住院人次約120,平均月業務收入約50萬。在不斷提高業務技術水平的同時,我們保持了高質量的服務。我們始終以微笑的態度對待每壹位患者,耐心地相互解釋和溝通,建立起朋友般的醫患關系,贏得了廣大患者的好評如潮。

5.半年來,我科共收治住院患兒700余例,其中重癥監護室150余例,成功搶救並治愈新生兒缺氧缺血性腦病、新生兒敗血癥、新生兒溶血、新生兒高膽紅素血癥、新生兒肺炎、呼吸衰竭、心力衰竭、藥物中毒等兒科急癥。下半年,隨著兒科硬件設施的完善和人員素質的提高,也對我們的醫療護理工作提出了更高的要求。我們要以此為契機,狠抓醫療服務質量,實行科學管理和人性化服務,嚴格執行各項規章制度。1.加強病房管理,落實首診醫師負責制,明確職責,建立獨立分工,相互配合。堅持早晚查房制度,每周組織壹次教學查房。

分析存在的問題,提出改進措施。1.加強業務學習和技術培訓,提高應急和急救能力。科主任親自抓危重病人進行搶救。疑難患者3天內不能確診的,應及時組織科室討論,危重患者應積極組織搶救。嚴格按照各項醫療規章制度辦事,全心全意為患者服務,爭取患者100%滿意。

2.提高醫務人員的專業技能和積極性,提高整體專業水平。同時,也要狠抓醫療文書的書寫,規範醫療行為,合理用藥和檢查,杜絕大處方和過度檢查,盡量減輕患者的經濟負擔。加強病歷質量控制,力爭甲級病歷率達到100%,堅決杜絕丙級病例,為明年“二級醫院”評估驗收打下堅實基礎。

3.對住院病人和門診病人進行健康知識的宣傳教育,深入病房,加強溝通。他們在獲取第壹手病史信息的同時,還為患者提供保健指導,建立和諧的醫患關系。

4.積極開展新項目,拓展業務範圍。比如康復,托兒等等。

5.實行公平公正的獎懲制度,實行優質服務、工作量和績效工資,提高醫務人員的積極性和主動性。我相信,在醫院領導的大力支持下,在科室同仁的共同努力下,我院兒科壹定會創造更加美好的明天,為中醫院的快速發展貢獻自己的綿薄之力。

2065438+2007上半年醫院兒科工作總結20**上半年已經結束,我科護士在沒有任何預約的情況下,順利完成各項護理工作。

有哪些失誤和意外?專項工作總結如下:

第壹,醫德

1.全科護士能夠積極聽從醫院黨委和護理部的領導,全心全意為患者服務,急患者之所急,想患者之所想,視患者如己出,為患者提供熱情的服務,得到患者的壹致好評。

2.科室實行程序化溫暖服務,每月評選壹名工作突出的護士為溫暖天使。每個護士都有很強的主觀能動性,技術水平和服務質量都有很大提高。3.全科護士以職業道德嚴於律己,清正廉潔,作風踏實,嚴於律己。

4.規範護理操作語言、護患溝通技巧,培養護士樹立良好的職業形象。

第二,加強護理質量的過程控制,確保護理工作的安全。

1.科室成立質量控制小組,充分發揮質量控制小組的作用,每月檢查科室工作,讓全員參與質量管理,提高護理質量。

2.規範護理文書書寫,組織全科護士認真學習護理文書書寫,特別是低年資護士,從醫學術語、常識到病情觀察逐項組織學習,註重細節,定期分析改進護理記錄缺陷,提高出院病例合格率。

3.嚴格執行查對制度,強調二次查對落實到位,加強護生管理,明確帶教老師安全管理責任。

4.加強部門設備的常規檢查意識,平時加強性能和安全的檢查,及時發現問題及時維修,確保設備處於良好狀態。

5.加強基礎護理,根據護理水平和病情變化開展相應護理,做好危重患者護理,防止並發癥。

第三,加強專科護理,突出兒科護理特色。

1.組織全科護士認真學習本科疾病護理常規和操作技術規範,並認真執行。為患者提供高質量的護理受到了患者的好評。

2.認真做好患者健康教育,突出專科護理特色。第四,認真執行各項規章制度。

1.明確所有護理人員的職責,明確崗位責任制和護理工作制度。2.保持查對制度(1)要求醫囑班班查每周查對壹次,並保留記錄。②護理操作需要三查七對。③認真填寫輸液卡和各種通知。第五,搞好教學科研。

1.認真帶教實習生,配合護理部完成學生的教學工作,與老師壹起制定本科生教學計劃,講解本科生常見病、多發病的治療護理及常見操作技術,使學生理論聯系實際。好好完成學習任務。

2.積極參加醫院組織的各種講座,不斷提高專業水平。

3.積極參加醫院組織的繼續醫學教育,上半年完成繼續醫學教育。第六,重視團隊力量,加強合作精神。重視醫療護理和護患溝通。減少醫療糾紛的發生。

上半年加強了醫患溝通,及時采取糾正措施,避免矛盾產生。在今後的工作中,我們將繼續努力為患者提供優質服務。

2017上半年醫院兒科工作總結2017的半年轉眼就過去了。在醫院院長和護理部的正確領導下,開展了質量控制自查,切實抓好了護理質量,提高了護理水平。在各科室護理姐妹的共同努力下,質控工作得到了很大的改善和提升。工作總結如下:

壹、護理質量控制指標標準:

(1)病房保潔合格率100%。

(2)急救物品合格率為100%。

(3)無菌物品合格率為100%。

(4)基礎護理合格率為100%。

(5)壹級護理合格率100%。

(6)患者安全防護合格率為100%。

(7)壹人壹針壹管,執行合格率100%。

(8)壹次性口腔終端分類處置合格率為100%。

(9)消毒劑更換合格率為100%。

(10)護理病歷質量合格率100%。

二、醫院感嚴格按照醫院感染管理標準,指派工作人員對醫院感進行監控。醫療廢物分類處置,未再出現混裝現象;嚴格執行空針壹針壹管,脈沖按壓帶壹條,霧化口罩壹個,定期更換消毒液,定期監測濃度,達到消毒標準。

第三,護理文書和體溫單的書寫。科室危重及壹級護理記錄已客觀、真實、及時、正確地記錄了患兒的病情變化、給予的治療、護理措施及相關護理指導。每個孩子的體溫變化都被正確監測和記錄,但壹些新的孩子錯過了他們的體重或糞便。

四、完善護理安全管理部門每月排查護理安全隱患並做好護理過失缺陷的分析整改工作,從自身和部門角度分析原因,從中吸取教訓,提出防範和改進措施。

五、加強規範化培訓,提高專科理論知識,每月組織兩次護理業務學習和專科護理查房,護士長不定期抽查,定期試卷。

第六,加強病房管理,早上7: 00和下午3: 00做同壹床單位,同樣的物品擺放整齊。因為我們科室的患者多為嬰幼兒,大小便現象時有發生。為了充分利用這壹現象,每個孩子的家屬在進醫院接受教育時就進行了教育,同時在每個病床上增加了壹個垃圾桶,減少了隨時隨地大小便的情況,保持了病房的幹凈衛生,避免了交叉感染的發生。

七、加強急救物品和護理用品的管理,每周定期檢查,確保藥品和器材配備齊全,性能良好。

在過去的工作中,我們還有許多不足之處。在今後的工作中,要總結過去的經驗教訓,不斷改進和提高護理質量,把工作做得更好。