1、找到合適的環境
年輕的時候，我經歷過這樣壹次電話面試，讓我記憶猶新。我剛在公司樓下吃完飯，面試電話來了。感覺回公司接面試電話，被老板看到不好。於是，我做了壹個石樂誌的決定，在人民廣場的綠地和公園轉轉，找個安靜的地方和HR聊。
我壹邊走壹邊回答HR的問題，兜兜轉轉找個安靜的角落，在人民廣場刷了5000步。如果是說這場面試我得到了啥經驗的話，就是：
人民廣場和南京路上，基本不存在安靜的地方。面試全程，我身邊洋溢著“快來買全國體育彩票”、“跳廣場舞的民族音樂”、公交車、私家車、還有旅遊團的伴奏。讓我開始擔心面試的效果。而另外壹側，HR反復提問相同的問題，也讓我很糾結——到底是HR沒有聽清之前的回答，還是這是HR的提問技巧，需要把壹個問題換成三四種問法，確保我沒有撒謊？
那次面試體驗很糟糕，之後自然也沒有啥回音。電話面試需要壹個絕對好的環境：安靜、信號好、無人幹擾。家裏的貓貓狗狗也栓栓好……國外壹位教授在接受電視采訪的時候，就遭遇了萌娃搶鏡。
而波蘭壹位教授直接就被貓給搶了戲。想象壹下，面試的時候妳家主子蹦到妳頭上來了，妳這面試還能全神貫註嗎？好的環境，是成功面試的基礎。別讓任何無關因素幹擾妳的發揮。
好的面試環境的標準是：不讓面試官和自己分心。順便嘮叨壹句，作為面試官，我經常說：「面試的時候不要穿太過抓眼球的服飾」，不是因為我看不慣熱褲和露臍衫，而是因為作為求職者，妳應該盡力讓面試官聚焦於妳這個人，而不是妳穿的衣服上。
2、提前進入面試狀態我聽過不少大學生面試時候的案例：昨晚通宵，還在睡懶覺，突然電話來了，對面HR姐姐溫柔的說：
同學方便不方便？我們簡單做個溝通。學生壹臉懵逼，感覺也沒啥其他要緊事，那就聊吧。結果因為還沒睡醒，也沒有任何準備，甚至對方公司名字都沒聽清。面試效果怎麽會好？
作為求職者，我們需要學會拒絕。
面試官通常會理解的，因為面試的時間應當是雙方協商決定的。
正確回答是：
抱歉，我現在不太方便，可以晚XX分鐘嗎？我給您回撥過去。壹方面明確拒絕，另壹方面也表明了繼續參加面試的意願，不至於讓HR感覺妳在敷衍他，對他公司不感興趣。然後約壹個新的時間，即使只是30分鐘後，都是壹個更好的選擇。這30分鐘裏，妳能做很多事情：在約定電話面試的時間到之前，喝水清嗓上廁所，關好妳家主子，該做的事情都做好。
然後拿出電腦，自己的簡歷，壹支筆，和筆記本；
重新在心裏過壹遍自己的每壹段經歷；再看職位的崗位描述和崗位要求，思考公司為什麽要招這個崗位；搜索公司相關的新聞和介紹，了解行業的趨勢。我們在家裏是比較松弛的狀態，如果是要面試，建議換上襯衣，梳妝得幹凈壹點。很多日本職場人在家辦公的時候，依然會換上西裝，妳或許會覺得人很矯情，但這是他們進入職場狀態的壹種方式。
具體需要準備的面試內容，可以圍觀之前的回答：
3、做小抄、做筆記如果說雲面試有什麽好處的話，就是：
雖然缺少了面對面的溝通，會減弱溝通的效果。但卻給了我們求職者壹個非常好的「作弊」的機會：準備小抄。有些小夥伴們，講話有口頭禪，或者習慣性的“嗯”，“啊”，“那個”，“叫什麽來著”，“（自己說完壹句話後，給自己點贊）嗯，對的”放在面對面溝通中，因為妳有肢體語言、有表情，只要別太過分，不會讓面試官聚焦到這些語言細節上，但在雲面試中，這些細節會被放大，會影響面試官對妳的判斷：
有時候，會讓面試官感覺妳不自信；有時候，會讓面試官反感；有時候，甚至會產生喜劇效果。想象壹下，面試官和妳聊完，壹放下電話，就立馬召集同事們來壹場充滿歡樂的模仿秀。這種歡樂，是建立在壹場失敗面試的基礎上的。面試官不記得妳的特長，不記得妳的優勢，甚至不記得妳的項目履歷，只記得妳的口頭禪很逗樂。
說實話，每個人多多少少都會有自己的口頭語習慣，也許我們自己都沒意識到。怎麽辦？
朗讀狀態下的人，和侃大山狀態下的我，完全不壹樣：沒有廢話，沒有不合理的停頓，沒有過於頻繁的口頭禪。面試也是如此。做好準備，預估壹下，HR可能會提哪些問題，把自己過往的履歷和重要項目中，妳負責的工作以及妳擔任的角色，用文字寫下來。
當HR拋出類似問題的時候，照著讀就是了。即使是視頻面試，只要小抄位置放得有技巧（攝像頭附近），面試官是很難判斷妳的眼神是否遊離的。
4.不要長篇大論準備小抄的另壹個好處是：簡潔。
電話面試最忌諱長篇大論，侃大山跑火車。妳可能覺得妳在分享重要而有趣的經歷故事，但是對面試官來說，這不壹定是他期待的回答。妳講得鑼鼓喧天，風生水起；他那頭可能非常無語，這壹點在雲面試的時候會特別明顯。
有禮貌的HR通常不會打斷候選人的分享，但在電話面試中，面試官往往沒有那麽好的耐心。畢竟人壹天至少要打10來通這樣的面試電話。ta很可能掐著表在面試。
面試官就算不打斷妳，但遲遲聽不到關鍵信息，ta也很可能會對妳失去興趣。所以，做好小抄，事前練習幾次，在電話面試的時候盡量講重點、講數據。讓對方對妳的成績和能力印象深刻。
有小夥伴這樣問我
如果我說得太簡略，會不會被認為沒有幹貨，或者是假造的履歷？別擔心，補壹句就行：
這是我在這家公司的主要成績，如果您對哪個項目特別感興趣，我可以具體給您介紹。5、優先選擇視頻面試雲面試很艱難。但電話面試，會更艱難。很多職場人不明就裏，會優先選擇電話面試，因為不需要面對面，壓力似乎小壹點，也不用特意打扮（洗頭理發）。
可是，電話面試的成功率也小壹點啊。如果在不能完全展示個性和能力的電話面試中被淘汰，那就太可惜了。如果有的選，建議大家盡量選擇視頻面試。視頻面試，也比看不到人的電話面試，要更靠譜。壹張笑臉，有時候比千言萬語，更能讓人印象深刻。