確實是董明珠把格力推上了巔峰，但現在很多人說董明珠偏執，導致格力戰略失誤。格力發展了這麽多年，卻壹直是單腿走路。空調貢獻了大部分收入。董明珠已經很久沒有布局其他家電了。現在洗衣機、冰箱等小家電發展很慢，規模很小。
相反，她不斷跨界，做高標準的手機、芯片、汽車。她投入了大量的精力和金錢，但並不那麽成功。美的、海爾先在家電領域拓展品類，繼續做大規模，而不是輕易跨界到其他不熟悉的行業。
另外，據說董明珠花了太多精力在個人宣傳上，高調參加各種活動，帶貨直播，參加湖南衛視綜藝節目。當壹個人在外面花了太多精力，必然會忽略內部的管理。去年，格力電器副總裁兼董秘王京東辭職，今年在格力工作了近30年的執行總裁黃輝也辭職。
但是，最近壹個22歲的女生走紅，登上微博熱搜，話題閱讀量31萬。女孩叫孟雨桐，是浙江大學的應屆畢業生。她之所以壹夜成名，源於董明珠的壹句話:“我希望她能在我身邊，我要把她培養成第二個董明珠。”
作為壹個剛剛步入職場的年輕人，孟雨桐想把她培養成接班人，並不是那麽簡單。董明珠在完成接班前在格力工作了22年，而董明珠現在已經67歲了，退休也不遠了。訓練時間夠嗎？值得壹提的是，在職場上，張培可能是孟雨桐的壹個參照物。
出生於1989，畢業於中央財經大學2011，成為的管培生，擔任劉的助手。他也是22歲。2065 438-2009年，作為JD.COM旗下多家公司的企業法人，張堪備受關註。
除了是劉的助理，並沒有透露她在的其他職位。但在65438+2020年2月，JD.COM的核心高管張培升任JD.COM首席人力資源官，時年31。還有壹個阿裏美女高管的故事，很勵誌。從月薪500到現在身價65億，她從前臺做到了首席人力資源官，被譽為“最勵誌的合夥人”。她就是唐·弘文。
2000年，剛結束分娩的童到處找工作。壹個偶然的機會，她來到了阿裏巴巴，壹個剛剛成立壹年的小公司。那年她30歲，因為年齡和相關經驗不足被拒。不甘心的童第二次去面試，最後面試官彭蕾給了她壹個前臺的位置。
作為壹個新人，她業務並不熟練，但她有嚴格遵守規則的“倔強”實力。有壹天，壹個客戶來找馬雲談話。童弘文要求他按照規定登記信息，但客戶認為他沒有得到尊重，當場翻臉離開。馬雲親自過來安撫客人，並當眾嚴厲斥責了童弘文。
童弘文很委屈，她只是遵循規則而已！後來，她向人事部門遞交了辭呈，但在送走客人後，馬雲親自去找童道歉，並解釋說今天發生的事情不是她的錯。當時他批評她是安撫顧客的無奈之舉。馬雲還告訴她，如果她願意留在阿裏巴巴，給她0.2%的股權，阿裏巴巴的市值就達到1000億！因此，她不再需要在其他公司工作。公司上市後她就有2億了，以後的生活不用擔心！
童也學會了變通，工作能力突飛猛進。壹年後，時任首席人才官的彭蕾找到她，讓她做行政部主管。上任後不久，童就迎來了壹項重大任務。舉辦互聯網峰會，號稱“西湖論劍”。
童受委托為峰會提供行政支持，備受關註。童剛剛完成這個復雜的工作，阿裏的規模就要擴大了。沒有裝修經驗的童在邊幹邊學，嚴格控制工程進度和質量。
非典期間，童不僅要和高層溝通，還要提供食物和水安撫員工，協調緊急疏散。她很忙，但也很好地完成了任務。
2013，面對“競爭對手”JD.COM，阿裏巴巴也決定進軍物流行業，建立菜鳥網絡。馬雲果斷選擇童擔任菜鳥包裝負責人。結果，童弘文再次挑戰了壹個她壹無所知的領域。慢慢的，通過自己的不懈努力，她在2016年實現了物流網絡70%的覆蓋率，成功晉升為菜鳥網絡總裁。次年，她升任阿裏巴巴集團高級副總裁、菜鳥網絡董事長。
按照阿裏巴巴目前4380億美元的市值計算，持有0.2%股份的童弘文身家已達8億美元，折合人民幣約51億元。月薪500萬的普通員工，搖身壹變成了億萬女總裁。2021年，51歲的童也以1億美元(約合人民幣65億元)的財富登上福布斯全球富豪榜。
事實上，無論是童、還是孟宇彤都不會就此罷休。雖然孟雨桐只是壹個職場新人，但相信在董明珠的嚴格培養下，未來的發展前景將不可限量。