?歲月在不經意中流逝，這壹段時間的工作已經快過去了。此時就該進行壹次總結看看自己的工作情況了。做好工作總結可以幫助提高自己的工作技巧。那麽工作總結我們究竟該如何才能寫好它呢？以下是我為大家收集的“售樓處客服工作總結範文集錦”僅供您在工作和學習中參考。
售樓處客服工作總結範文集錦篇壹?時間過得飛快，轉眼間壹年的工作時光已接近尾聲。回顧起來，從畢業後，我來公司工作也近大半年了。在這半年的工作過程中，我收獲了很多，也長了經驗。總結很重要，通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判，為下壹步工作理清思路，明確目標，制定措施，提供參考和保障。因此，我做出如下總結：
?壹、對工作情況的回顧：
?1、在柞村中國石都興業城時期，主要參與了房產銷售，市場調研、信息反饋、提供營銷建議及與開發商的溝通等工作，並以書面的形式認真做好記錄。
?2、在萊州仟街名店這壹階段，負責該項目的廣告及文案策劃等工作，在項目進入裝修期間，配合領導做好商場的燈箱、標識、廣告位等工作。
?二、工作中的失誤和不足在這近半年的工作中，我確實存在很多失誤和不足，在深刻的總結教訓和失誤的同時，為的是下次不在犯同樣的錯誤
?1、作為壹名剛踏上工作崗位的大學生，我自知經驗不足，辦事不夠周全，給領導帶來了不少麻煩。在工作中，沒有及時的做好與領導的溝通工作，增加了不必要的摩擦和矛盾。例如：在購買聖誕樹壹事上，沒有及時的匯報詢價情況。增加了領導不必要的摩擦，就這件是來說，責任在我。通過此事，我深刻的意識到溝通的重要性，溝通不到位，就會增加不必要的摩擦，給領導工作帶來不必要的麻煩。同時也感謝領導對我工作的支持和諒解，俗話說“吃壹塹長壹智”，借此事，吸取教訓，增加經驗。
?2、領導交代的工作沒有及時的落實執行，耽誤了工作進度。在購買商場垃圾桶壹事上，方案通過時，應該積極采取措施，付款采購，由於帳號和密碼的問題，導致了購買的延誤。這壹點責任在我，沒有及時的把問題解決清楚，耽誤了工作進度，責任也在我。借此事長記性，長經驗，做事要求有執行力，不拖拉，不耽誤事。
?3、在接觸廣告策劃這壹工作崗位的過程中，沒有紮實的學習，遇到困難，就想到退縮，過度依賴領導，缺乏獨立辦事的能力，這都增加了領導的工作難度。
?4、工作缺乏計劃性，沒有及時的做好下階段的準備工作。壹旦任務布置下來的時候，臨時突擊，準備不充分，影響了工作質量和效率。
?5、自身專業知識不紮實，應用缺乏靈活性。在實際工作中，本身專業知識不夠過硬，應用起來有些教條，沒有感染力，缺乏靈活性，這是撰寫報告過程中的致命缺點。在今後的學習和工作中，應該不段的鍛煉自己，磨練自己，多學活用。
?6、工作存在惰性，自覺學習性不高。在工作期間，能夠主動學習，遺留的問題到了自由時間，不會及時的拿出來學習，補充不足。這是工作中的陋習，應該及時改正，不放過壹點疑問。
?7、工作中存在的問題，沒有虛心接受批評指導，領導指出的錯誤，總是想辦法辯解，態度不誠懇。
?三、工作計劃
?在發現錯誤和不足的同時，為了下壹階段的工作能夠避免出現類似的失誤，我指定了如下計劃：
?1、做工作之前拿出計劃和思路，及時的和領導溝通，溝通好後，及時落實執行。
?2、多做溝通工作，溝通好是做好工作的必要前提。包括和領導的溝通、部門之間的溝通、同事之間的溝通等。
?3、為了達到及時執行的效果，列好工作計劃，詳細到時間。不拖拉不含糊。
?4、多學習與業務相關聯的知識，不斷充實自己，及時的做好每壹階段的工作總結。
?5、主動分擔領導的工作，做好領導的配合工作。交代的工作，不問原因，想辦法做好。
?最後，感謝公司給我這樣壹個能夠鍛煉自己磨練自己的機會和平臺，好讓我展示個人能力的空間。同時也感謝領導對我的包容和支持，幫助我解決工作和生活中遇到的困難。在接下來的工作中，我壹定要更加努力更加勤奮，不辜負領導和公司對我的厚望。
售樓處客服工作總結範文集錦篇二?在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的壹年，回顧這壹年的工作歷程，作為xx企業的壹員，我們深深感到xx企業之蓬勃發展的熱氣，某人之拼搏的精神。
?看似簡單的工作，更需要細心與耐心。在我的整個工作中，提供各類銷售資料，平凡單調的工作成為了銷售助理的奠基石。通過管理這些資料，讓我從生疏到熟悉，進壹步了解公司的房地產項目及相關客戶等工作內容。剛開始由於對房地產知識掌握的不熟悉，常常在接聽客戶電話時，讓我措手不及，銷售部是對外的形象窗口，我們回答客戶的每壹個問題，都跟公司的利益息息相關，每說壹句話都要為公司負責，為樹立良好的公司形象做鋪墊。在此方面，我深感經驗不足，部門領導和同事都向我伸出了援助之手，給了我很多好的建議和幫助，及時化解了壹個個問題。每接待壹次客戶後，還要善於總結經驗和失誤，避免同壹類差錯的再次出現，確保在下次工作中有新的提高。隨著工作的深入，現已開始接觸銷售部管理的客戶工作，電話拜訪、催款是壹門語言藝術，這不僅需要好的表達方式，還需有壹定的經驗。俗話說：“客戶是上帝”，招待好來訪的客戶是我義不容辭的義務，在客戶心理樹立好公司形象。
?就總體的工作感受來說，我覺得這裏的工作環境是比較令我滿意的。第壹是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;第二是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。
?剛到房產時，我對房地產方面的知識不是很精通，對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下，我很快了解到公司的性質及房地產市場。作為銷售部中的壹員，我深深感覺到自己身肩重任。作為企業的門面，企業的窗口，自己的壹言壹行也同時代表了壹個企業的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外，還要廣泛了解整個房地產市場的動態，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，我已成為壹名合格的銷售人員，並且努力做好自己的本職工作。
?我是銷售部門的壹名經理，剛到房產時，我對房地產方面的知識不是很精通，對於新環境、新事物比較某很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的`壹員，深深覺到自己身肩重任。作為企業的門面，企業的窗口，自己的壹言壹行也同時代表了壹個企業的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外，還要廣泛了解整個房地產市場的動態，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，xx已成為壹名合格的銷售人員，並且努力做好自己的本職工作。
?房地產市場的起伏動蕩，公司於20xx年與xx公司進行合資，***同完成銷售工作。在這段時間，積極配合某公司的員工，以銷售為目的，在公司領導的指導下，完成經營價格的制定，在春節前策劃完成了廣告宣傳，為xx月份的銷售奠定了基礎。最後以某個月完成合同額x萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮，某從中得到了不少專業知識，使自己各方面都所有提高。
?在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊制造出某火爆場面。在銷售部，某擔任銷售內業及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規化，工作顯得繁重和其中。在開盤之際，該基本上每天都要加班加點完成工作。經過壹個多月時間的熟悉和了解，立刻進入角色並且嫻熟的完成了自己的本職工作。由於房款數額巨大，在收款的過程中該做到謹慎認真，現已收取了上千萬的房款，每壹筆帳目都相得益彰，無壹差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會，該不斷總結自己的工作經驗，及時找出弊端並及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤，而且壹期余房也壹並售罄，這其中與某和其他銷售部成員的努力是分不開的。
?雖然壓力比較大，但在我們這樣優秀團隊的努力下，在新的壹年中壹定會有新的突破，新的氣象，壹定能夠在
?日益激烈的市場競爭中，占有壹席之地。
售樓處客服工作總結範文集錦篇三?過完年以後回來工作了壹個月的時間了，***接待客戶25組有效客戶，***銷售住宅7套，本人在銷售方面還有待提高。以後工作中會不斷發現自己的不足，從中找到自己需要學習的地方，完善自己的銷售水平。
?第壹、最基本的就是在接待當中，始終要保持熱情。我個人由於生活中有些事情，這段時間自己的狀態不是很好！會及時調整自己！更好的工作。
?第二、做好客戶的登記，及進行回訪跟蹤。做好銷售的前期工作，有於後期的銷售工作，方便展開。回訪跟蹤工作做得不是很及時，以後壹定及時跟蹤，這樣才能更好把握客戶的意向。
?第三、經常性約客戶過來看看房，了解我們樓盤的動態。加強客戶的購買信心，做好溝通工作，並針對客戶的壹些要求，為客戶做好幾種方案，便於客戶考慮及開盤的銷售，使客戶的選擇性大壹些，避免在集中在同壹個戶型。這樣也方便了自己的銷售。
?第四、提高自己的業務水平，加強房地產相關知識及最新的動態。在面對客戶的時候就能遊刃有余，樹立自己的專業性，同時也讓客戶更加的想信自己。從而促進銷售。
?第五、多從客戶的角度想問題，這樣自己就可以針對性的進行化解，為客戶提供最適合他的房子，解決他的疑慮，讓客戶可以放心的購房。第六、學會運用銷售技巧，營造壹種購買的欲望及氛圍，適當的逼客戶盡快下定。
?第七、無論做什麽如果沒有壹個良好的心態，那肯定是做不好的。在工作中我覺得態度決定壹切，當個人的需要受挫時，態度最能反映出妳的價值觀念。積極、樂觀者將此歸結為個人能力、經文章整理：驗的不完善，他們樂意不斷向好的方向改進和發展，而消極、悲觀者則怪罪於機遇、環境的不公，總是抱怨、等待與放棄！什麽樣的態度決定什麽樣的生活.
?第八、找出並認清自己的目標，不斷堅定自己勇往直前、堅持到底的信心，這個永遠是最重要的。每日日常安排：
?早8:30到崗，整理好個資料。早9:00電話邀約來訪客戶。早9:30電話回訪來電客戶。早x0:00邀約門市客戶。下午對來訪客戶資料整理。
?以上為個人總結內容，及日常工作安排，在今後工總中要按照以上所述工作，努力完成任務。
售樓處客服工作總結範文集錦篇四?壹個偶然的機遇我進了中地行，那時的我只是壹個進世不深的學生，什麽都不懂，似乎覺得畢業了就應該工作，沒有太多的追求，只是很平淡地接受即將走進社會的現實。記得此前口試時還有些緊張，經過壹個上午的焦慮等待後，下午時分壹個陌生的電話號碼躍然出現在手機屏幕上，我成功了！我接到的是壹個進職電話！那壹刻，整個人都跳起來了。從未有過的喜悅感占滿了我的心頭，謝謝中地行給了我踏進社會前的第壹個驚喜，此時我的腦海中有壹個動機：我要好好工作，我要做好工作！
?來到售樓部才發現，原來壹切並沒有想象中的那麽愉悅，生活節奏的忽然加快，讓我有些力不從心，經過半個月的培訓，我委曲留了下來，可我卻被分配到離校1-2個小時車程的高信尚峰，住宿以及交通各方面的壓力壹曾讓我有了放棄的動機，再加上由於暈車導致的身體不適，多次讓我留下委屈的眼淚！那時心想咬咬牙壹切都會過往的。有時實在堅持不住了，就向朋友哭訴，他們也勸我放棄！有幾次我都預備離職，可每當那時腦海中總會浮現出壹句話壹個真正有毅力的人在其人生的第壹份工作崗位上至少能堅持半年或更長時間，是這句話讓我壹直堅持下來從而走到今天，由於我要做壹個有毅力的人。在後來枯燥迷茫的守盤期間，支撐我的也是這句話。而且這是我的第壹份工作，也是我的第壹次機會，我不能就此放手！這樣的精神激勵著我在進進售樓部不久就銷售出了當時三期僅剩的兩套快樂小屋的其中壹套。在首次成功的喜悅中我更加信心滿滿地維持著客戶的接待。上級的耐心指導、同事間的互助融洽使得整個售樓部就像壹個大家庭，讓我忘記了工作中的種種不快。也讓我學到了很多實踐知識，同時還發現了自己的很多不足，我們就這樣壹起學習，壹起進步著。
?近半年的等待後終於在8月18日迎來了高信尚峰第四期的首輪20棟開盤，很緊張也很期待，開盤當天大家從容面對再加上之前的精心預備，壹個圓滿的結局呈現在我們眼前，我們很順利地完成了54套全部任務。我也成功地跨出了第壹大步。緊接著的是12月8日的19棟開盤，由於房價的大幅度攀升以及國家大量政策的壓制，全國房地產普遍進進了壹個低谷期，因此長沙市場也開始急速降溫。再之新年的鄰近也讓很多客戶把置業計劃推後至明年，結果截止至19棟開盤當天我們壹***只銷售了不到壹半，形勢的忽然轉變給我們帶來了較大的心理壓力，同時開發商也給我們指定了任務，分配到每個人頭上的還有獎罰措施。雖說壹***36套當時我已經銷售了6套，但是仍然有4套任務，直到今天我完成了7套，還有3套。
?在接下來的日子裏我會更加努力，向同事及上級學習，爭取在年前完成我們的預期目標，給20xx呈送壹份自己的新年禮物！加油！
售樓處客服工作總結範文集錦篇五?為全面貫徹落實國家和盛市、縣有關交通安全生產的指示精神，切實加強我局年交通安全生產管理工作，確保我縣交通安全生產形勢穩定，結合我局具體情況，制定年交通安全生產工作計劃。
?年交通安全生產工作指導思想：堅持以科學發展觀為指導，貫徹執行“安全第壹，預防為主,綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本”，“安全發展”理念，強化安全責任落實，不斷推進交通安全“三項行動”和“三項建設”，繼續開展“安全基層基礎提升年”活動，構建交通安全管理長效機制，促進全縣交通事業又好又快發展。
?年交通安全生產工作目標：各項指標嚴格控制在市政府、市交通局和縣政府下達的指標以內。杜絕特大交通事故，遏制較大交通事故，減少壹般交通事故，確保人民群眾生命財產安全;確保行業和諧穩定。
?為實現上述工作目標，今年重點抓好以下幾項工作：
?壹、強化交通行業安全監管責任，督促企業主體責任落實
?(壹)加強對交通安全生產工作的組織領導。交通安全事關人命和財產安全;事關交通事業的發展;事關社會的和諧穩定。局屬各單位和駐沅交通系統各單位，要認真貫徹執行交通安全工作的方針、政策和法律、法規，認真貫徹執行上級對交通安全生產的壹系列指示精神，切實加強對安全生產的組織領導，落實安全管理機構和管理人員，保障安全經費，實行領導“壹崗雙責”制。明確和落實各單位行政主要領導安全生產第壹責任人和分管領導安全生產主要責任人的職責，實行黨政工齊抓***管，綜合治理的工作格局，全力做好我縣交通安全工作。
?(二)切實抓好交通運輸安全生產。局屬各行業安全監管機構要切實履行交通安全生產綜合監管職責，加強對所屬交通企事業單位和下級交通行業單位的指導協調和監督檢查，按照“誰主管，誰負責”的原則，依法對所監管行業、領域和生產經營單位全面實施監督管理。
?運管所要嚴格履行“三關壹監督”職責，加強源頭監控，嚴把交通運輸經營者市場準入關，營運車輛技術狀況關，營運駕駛員從業資格關。要強化農村客運安全監管，認真貫徹落實《懷化市發展農村客運加強農村道路交通安全管理暫行辦法》，促進我縣農村客運規範安全。
?農村公路管理站要抓好所轄公路安全隱患治理，加強危橋險路監控和改造，深入開展以排查治理公路危險路段，完善標誌標線為主要內容的“安保工程”行動，積極爭取資金，加大對納入整改的安全隱患和排查發現的危橋險段的改造力度，提高公路安全保障能力。
?交通建設質量安全監管站要繼續開展“平安工地”建設活動，嚴格執行交通建設市場安全準入制度，嚴厲打擊無證開工，無證施工和無證上崗行為，嚴肅處理各種違章行為。
?海事處要加強“四客壹危”船舶和庫區水上的安全監管，強化重點港口、碼頭的源頭安全管理。要嚴格船舶進出港簽證制度;嚴格“三品”檢查;嚴肅查處船舶違章超載、頂蓬坐人等行為;嚴肅查處船舶無證經營和無證造船廠點。要加大船員培訓和船舶審驗發證工作。要建立水上交通運輸動態安全監管系統(GPS)建設，實行視頻監控。航道部門要及時清除庫區水上的礙航物，整治航道內的濫采亂挖行為，確保航道暢通。
?庫區水上安全所要進壹步推行“縣管鄉包村落實”管理模式，重點要抓好以下幾項工作：壹要嚴格鄉鎮船舶、渡口的安全管理考核制度，受縣政府委托與庫區鄉鎮簽訂安全管理責任書，並開展不定期檢查，督促責任落實;二要強化聯鄉責任制，幫助指導庫區鄉鎮開展船舶、渡口的安全管理;三要在去年渡口渡船清理整頓的基礎上，審批渡口設置，規範渡運行為;四要嚴格履行“縣管”職責，鞏固“鄉包”工作，重點抓好“村落實”工作。進壹步完善內務管理，建立健全安全教育、培訓制度、現場檢查制度、隱患整改制度、應急救援機制等。五要督促庫區鄉鎮堅持趕集、汛期、節假日、學生渡運等重點時期的領導帶班渡口碼頭現場值守制度，切實維護轄區渡運安全。六要積極爭取資金加快鄉鎮渡船更新改造和碼頭硬化、候船亭建設，渡口碼頭標牌更新等安全基礎設施建設。力爭全面完成全年18艘危舊渡船的更新改造任務，開展渡口改造工作。七要開展庫區鄉鎮船管員、村安全專幹的業務培訓。全年至少開展壹次集中培訓，著力提高船管員業務素質。八要開展庫區水上交通安全手機信息提示工作，提示範圍包括鄉鎮主要領導、分管領導、安全員直至渡工。九要督促鄉鎮加強非運輸船舶的日常安全檢查制度，實行檔案、臺賬化管理，嚴禁其從事客貨營運。十要積極開展庫區水上安全管理調查研究工作，及時總結推介“縣管鄉包村落實”工作中的先進經驗，不斷提升管理水平，夯實基層基礎工作，建立和完善庫區水上安全管理長效機制。
?認真督促企業切實落實安全主體責任。交通運輸企業都要建立覆蓋全員過程的安全生產崗位責任制，切實加強營運車船安全管理，督促從業人員嚴守
售樓處客服工作總結範文集錦篇六?壹年來，在公司領導班子的領導下，在各部門的大力支持與幫助下，在售樓綜合部全體同誌的***同努力下，售樓綜合部不斷強化服務意識，提高自身素質和工作質量，緊緊圍繞年初制定的各項工作任務，積極發揮其參謀、協調、督查、服務等職能作用，較好地完成了年度工作任務。現向各位領導匯報如下：
?壹、有效落實各項工作任務
?(壹)提升隊伍素質，強化人力資源管理
?1.優化組織架構。為了提升公司專業化運營水平，培育持續發展的能力，增強核心競爭力，以公司戰略為導向，按照科學的組織機構設計原則，梳理現有組織架構、各部門職責和分工界面，解決組織架構現有問題，確保組織架構充分支撐主要業務和支持性職能的運作。
?2.加強職位管理。梳理現有職位分工和職責，構建統壹的、標準的職位體系和職位庫。
?3.優化績效管理體系。制定《20xx年經營績效考核辦法》和《績效管理辦法》，加強了幹部管理和“督辦事項”的考核力度，明確了績效考核管理機構、考核方法和績效工資核算辦法，規範了績效管理工作。對公司業務管理人員采取“量化績效”，充分提高員工主動性、激發員工活力，力求業績和員工收入雙提升，企業和個人雙贏。
?4.強化幹部管理工作，將日常幹部管理及幹部履職情況納入績效考核，提升幹部管理水平。根據上級要求，對三級以上管理人員分別進行年度、半年度考核評估，加強對幹部評估的科學性、公平性;持續提升幹部管理水平，加強幹部培訓工作，力爭打造高水準、高素質的管理隊伍。
?5.加大培訓力度。20xx年培訓工作以送培、視頻培訓、外購培訓、內部培訓為主，根據相關單位和廠家邀請參加各類技術、服務、管理等培訓。全年***送培60人次。外購培訓3期***450人次參培，視頻培訓40場次***150人次參加。參加班組長遠程培訓3人，內部內訓師培訓4期，***750人次參培。
?6.大力推廣崗位競聘。對8個崗位進行競聘，秉承公開透明，公正公平的原則，通過筆試、面試有9人進入新的工作崗位。
?7.嚴格考勤管理。每天按時對各部門進行考勤點名，每月對各部門上報的考勤匯總，審核。做各類假臺帳，發現考勤異常現象及時通報部門，杜絕隨意請假現象。
?8.認真做好信息收集工作。核對全體員工基本信息、驗證學歷。通過此次核對，修正、更新、完善了員工個人基本信息，使人事信息庫更加準確、完整。
?(二)突出質量和效率，做好行政管理工作
?1.嚴把文字關。從文件的起草、審核、審批、印制、傳閱、報送到歸檔，全程均以“嚴”字當頭，嚴把程序關、格式關、文字關，使公司發文做到了格式統壹、文體規範、符合標準，確保了辦文質量。
?2.加強會議統籌管理。及時了解會議安排，及時溝通信息，統籌安排會議。根據會議安排部署的重要工作，及時加入督辦事項，有效提升會議效果和工作效率。
?3.加大督辦力度。實行分級督辦制度，緊急事項日日督辦，每周兩次常規督辦，每月對比分析督辦情況，有效提高了公司的工作效率。
?4.嚴控法律風險。嚴格管控合同審批流程、審批權限、合作方資質等方面，及時杜絕合同漏洞，防範法律風險。加大對采購、營銷、倉儲、財務管理等模塊的監督檢查力度，穿越各項管理制度和業務流程，檢查控制的有效性，提升經營管理的合規性。
?(三)認真搞好後勤服務，努力做到保障有力
?1.加強車輛管理。按照車輛管理辦法，加強車輛運行過程中的保險費、維修費、停車費的單車審核，尤其是單車燃油費公裏數的核算審核，有效節約成本支出,確保公司利益和各項工作順利開展。
?2.加強固定資產實物管理。做好固定資產盤點工作，認真梳理各部門固定資產、低值易耗，回收閑置資產統壹分配管理，報廢資產統壹移交總部。
?3.加強辦公用品、話費管理。嚴格核查辦公用品和辦公低耗申請，分門別類建立辦公用品臺賬，把好申購和領用關，杜絕超標。按照《話費管理辦法》核發員工話費補貼;按照辦公需求，及時調整OA系統權限和辦公電話。
?4.做好物業、後勤服務工作，針對員工工作區域、更衣室和休息區域進行了整體裝修和維護，並在休息區配備了冰箱、咖啡機、微波爐、電視機、掛燙機等設備，為員工創造了良好的辦公環境和休息場所。
?5.嚴抓安全生產。推進安全生產制度化建設，做好三級安全教育培訓，實現安全隱患層層排查，認真落實區公司各項維穩部署，有效保障了公司安全生產無事故。
?(四)推進企業文化建設，樹立良好形象
?1.認真落實教育實踐活動。結合實際制定深入開展教育實踐活動實施方案，學習群眾路線教育實踐活動學習讀本。召開全體黨員動員大會和“轉變作風提效率，廉潔健康促發展”主題的專題支部生活會，結合“啄木鳥行動”，深入落實實踐活動。
?2.推進廉潔文件建設。分解領導班子黨風廉政建設責任，簽訂《廉潔從業承諾書》，擺放反腐倡廉宣傳海報、展架，開辟廉潔文化宣傳欄，發送反腐倡廉信息，觀看廉政影片，發放廉潔教育書籍，參觀反腐倡廉教育基地，在分公司內部建立起清正、廉潔的價值觀。
?3.營造積極向上的企業氛圍。開展企業文化全員宣貫活動、“求創新、促發展”的百日勞動競賽和“眾人拾柴火焰高”全員營銷活動，啟動公司“員工關愛互助金”，營造積極向上的企業文化氛圍。