事跡材料是指黨政軍機關為弘揚正氣、表彰先進、推動工作而編寫的書面宣傳材料，屬於公文。下面是我關於先進工作者家庭的主要故事。歡迎閱讀參考。
第壹條:XXX，女，40歲，1991河南機電學院畢業，大專學歷，1999取得工程師資格。她現在是國電濮陽熱電有限公司燃料運行部取樣員，參加工作以來，我立足本職工作，積極進取，刻苦學習科學文化技術知識，不斷提高自身素質。本人勤奮好學，樂於奉獻，愛崗敬業，任勞任怨。多次獲得工廠先進個人、先進女工，1999社會主義精神文明建設成績突出，被評為XXX市“五好文明家庭”。
在政治思想上，她始終堅持學習思想政治理論，把提高政治素養放在首位；認真學習模範人物的先進事跡，積極參加愛心奉獻等社會公益活動，時刻關心國家大事和企業發展。在工作任務繁重繁忙的情況下，除了參加集體學習，堅持找時間自學。認真學習黨的路線方針政策、國際國內時事政治等知識，提高擁護黨的路線方針政策的自覺性，在政治上、思想上、實踐上與公司和部門保持高度壹致。嚴格遵守集團公司和企業的規章制度，努力把自己的工作做得更好。
在工作方面，她堅持以身作則，不斷提高自身素質。它的身體是對的，不點也是可以的；它的身體不直，雖然說不通。努力做到清正廉潔，公平公正，做事有原則，善於開展批評和自我批評。對同誌要嚴格，要關心，要以情服人，以理服人。在工作中註重學習和研究，總結工作經驗，通過不懈的學習，日積月累，潛移默化，使自己的理論修養和業務技能有了很大的提高。
她發揚“四有”“四自”精神，立足崗位，進壹步細化，自覺踐行集團公司“永無止境，創壹流”的企業精神和“誠信、責任、忠誠、奉獻”的職業道德，廉潔奉公。多次拒絕別人請客的邀請，從根本上杜絕了人情往來。
煤樣的制備是關系到公司利益的敏感崗位，不能有任何閃失。稍有疏忽就可能造成不可挽回的重大失誤，直接給公司造成不必要的經濟損失或經濟糾紛。她深知自己責任重大。她在接手這個崗位時，就著手制定制樣室的規章制度和制樣崗位責任制，得到了部門領導的認可和支持。在工作中，她嚴格要求自己自律，誠實守信，保證公平合理，不受外界因素影響。認真負責地監督操作人員的每壹個操作環節，嚴格要求操作人員按照國標規定的標準程序制備煤樣，努力使制樣全過程標準化、規範化，減少人為誤差，避免不必要的經濟糾紛。她總是提醒自己要小心，小心，再小心。在註重提高操作人員業務技能的同時，她動情又懂事，給他們講解公司的規章制度，讓他們認識到不能因為自己的粗心大意或私欲而造成終身遺憾。
她積極響應公司節能降耗、提高效率的號召。當采樣器采集完煤樣後，為了防止煤樣自然失水，應在煤樣桶內蓋上壹個塑料袋。她發現壹次性扔掉這樣的塑料袋是很大的浪費，於是提出了塑料袋再利用的建議，既減少了環境汙染，又為公司節省了資金。
煤樣樣機的維護本來是有專人進行的，準備煤樣時不允許做其他事情。
海關人員進入制樣室，如果制樣過程出現問題，就是對制樣人員最大的挑戰。她建議部門給制樣室配備必要的維修工具，樣機出現小故障時，現場解決。這不僅減少了維修人員的工作量，減輕了他們的工作壓力，而且縮短了維修時間，提高了工作效率。
在制備煤樣時，制樣室的工作環境骯臟嘈雜，煤粉細顆粒漂浮在整個室內。人在這種環境下呆壹段時間就會覺得刺鼻難受。由於工作需要，制樣室內不能有熱源，只能安裝排氣設備。冬天，房間就像壹個大冰庫，而在夏天，它非常熱。在公司的存煤階段，汽車、火車裝煤很多，有時壹天收20個左右的煤樣；遇到惡劣天氣，采樣機送來的煤樣普遍潮濕，容易導致樣機堵塞。制作壹個煤樣大約需要壹個小時，在這種環境下有時需要連續工作幾個小時。出來後，冬天冷，夏天出汗。她已經在這種環境下工作了近兩年。在壹年多的時間裏，她沒有休息過壹個星期天，所以能按時在家陪孩子吃午飯成了她最大的希望。
因為工作需要，無論什麽時候需要準備煤樣，都要馬上去公司。有壹次，部門主管通知她晚上12點左右來公司。當時她老婆在外地出差，孩子壹個人在家。她提前去了公司，擔心孩子在家不安全。她怕帶孩子去公司影響孩子第二天上學，決定晚上11點去公司。她下班回家已經是夜裏三點了，第二天還是老樣子。
在又臟又累的環境裏，她每天默默無聞地重復著同樣的工作，只問耕耘不問收獲。正是這種腳踏實地的工作精神，執著的進取精神，不讓壹個人打架的拼搏精神，得到了公司領導和部門領導的肯定和表揚。
第二章:先進工作者和小家庭的主要事跡公司有女員工XXX名，占員工總數的XX%。他們真誠相待，團結協作，做到了大事講大事，小事講作風，以大局為重，以公司利益為最高準則，不計較個人得失，較好地處理了個人利益與集體利益的關系，女員工與女員工的關系，女員工與領導的關系。他們聰明，愛女人，關心女人。以女職工委員XXX為首的女職工幫扶小組，雖然在女職工工作的歲月裏沒有做出驚人的壯舉，也沒有耀眼的光環，但在平凡的崗位上還是做出了壹些成績。壹是嚴於律己，率先垂範。用實際行動和奉獻精神帶動身邊的姐妹，經常和女員工談心，了解每個女員工的家庭情況，做她們的知心朋友。幫助他們解決個人困難，消除後顧之憂，克服工作中的各種困難和壓力，腳踏實地，開拓廣闊天地。她們積極參加女工組織的活動。開展對“貧困女工”的幫扶工作，我也成了“慈母”。它還組織女工參加體檢，並邀請婦幼保健專家在公司講課。
為了充分調動女職工的積極性，激發她們的集體榮譽感，挖掘她們在工作中更多的潛力，塑造壹支團結、進取、高效的女職工隊伍。在工會的指導下，開展了“先鋒示範崗”活動。很多女職工雖然孩子小，家務負擔重，但也積極報名，主動要求上崗，主動要求領導監督工作。為提高法律意識，增強自我保護能力，他們在女職工中廣泛宣傳《婦女權益保障法》等法律法規，教育女職工增強法律意識，提高自身素質，提高自我保護能力。
每個女人都喜歡漂亮的衣服，把自己打扮得漂亮迷人。但是由於工作的特殊性，保潔隊的姐妹們失去了很多穿漂亮衣服的機會。清洗線的每壹項工作都關系到產品的質量，所以對工人的勞動保護和技術水平要求極高。尤其是炎熱的夏天，車間裏的溫度很高，但保潔隊的女工們仍然堅持穿戴工裝、工作帽、口罩、手套。他們的身影在保潔線上來回穿梭，就像壹團火紅的火焰激發著工作的熱情。
財務部的女工大多住在XX市區，平時家務是個沈重的拖累。但由於財務工作的特點，他們經常需要加班，工作很累。但他們始終以“營造小環境，倡導大境界”為工作信條，相互配合，支持理解，以嚴謹紮實的作風和敬業精神圓滿完成了公司的各項財務任務，贏得了公司領導的肯定和同事們的信任。
車間裏的女工也有很多類似的事件。在生產非常緊張的季節，女工Xx 25歲的兒子從出租屋二樓摔下，身受重傷，躺在病床上昏迷不醒。面對受重傷的兒子，張燕心如刀割。壹邊是深愛的家人，壹邊是繁重的生產任務。哪個更重要？最後，她狠心，決心做出選擇。她帶著年邁的父母從老家趕來照顧兒子，自己則默默的奔赴生產線。當被問及是否會後悔自己的選擇時，她們說:“我是壹名母親，我是公司的壹名女工。我是公司大家庭的壹員。我怎麽能為了壹個小家庭拋棄所有人呢？”
就是這樣壹群女職工，在公司工會的正確領導下，始終堅持以大局為重，忠於企業，保持雙贏、積極、包容的態度，以飽滿的精力工作，以樂觀積極的人生原則生活，在平凡的工作中取得了顯著的成績。女工們將以更加飽滿的精神和昂揚的鬥誌傲然屹立在崗位上，為公司的持續有效發展做出應有的貢獻。
XX公司
XXXx年x月Xx日
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