法律分析：人才公寓是指專項用於人才就業的生活配套租賃公寓，解決人才在某地創業的短期租賃和過渡周轉用房。根據《珠海市香洲區人才公寓管理暫行方法》 ，申請人應當符合下列基本條件：
（1）申請人須在香洲區用人單位（指在香洲區辦理工商註冊、稅務登記和社會保險登記的企業）工作，且與用人單位簽訂壹年以上勞動合同；
（2）申請人、配偶及未婚子女在本市範圍內未擁有任何形式的住房（含農村宅基地的自建住房），未正在承租其他形式的保障性住房；
（3）申請人、配偶及未婚子女未正在享受用人單位提供的人才住房或宿舍。
申請人須達到下列人才標準之壹：
（1）市高層人才；
（2）被評定為香山創新英才、香山創業英才、香山青年人才、香洲工匠的區級人才；
（3）由區政府新引進的重點項目團隊帶頭人和核心成員；
（4）經區人才安居工程聯席會議批準的其他急需緊缺人才。
法律依據：《珠海市香洲區人才公寓管理暫行方法》
第四條 申請人應當符合下列基本條件：
（壹）申請人須在香洲區用人單位（指在香洲區辦理工商註冊、稅務登記和社會保險登記的企業）工作，且與用人單位簽訂壹年以上勞動合同；
（二）申請人、配偶及未婚子女在本市範圍內未擁有任何形式的住房（含農村宅基地的自建住房），未正在承租其他形式的保障性住房；
（三）申請人、配偶及未婚子女未正在享受用人單位提供的人才住房或宿舍。
第五條 申請人須達到下列人才標準之壹：
（壹）市高層人才；
（二）被評定為香山創新英才、香山創業英才、香山青年人才、香洲工匠的區級人才；
（三）由區政府新引進的重點項目團隊帶頭人和核心成員；
（四）經區人才安居工程聯席會議批準的其他急需緊缺人才。