富士康淮安工廠，秋高氣爽擋不住工廠門前招工的熱浪。“急缺10000人，報名火速進行”、“富士康不收任何費用，歡迎廣大求職者前來報名”等由富士康人力資源部門制作的橫幅，掛滿了工廠的壹堵圍墻。
而工廠周圍，除了零星散布的個體招工點外，壹些中介公司也聚攏而來，其醒目的招工牌上寫著：“富士康報名點”、“富士康直招”等字樣。
今年5月，新華社報道稱，由富士康科技集團投資逾2.1億美元的蘋果零組件生產線，將於今年10月在淮安建成。
工廠全面開工在即，工人卻遠未充足。於是，淮安當地高校的大量學生被以“實習”的名義派到工廠。《第壹財經日報》記者了解到，近日，剛剛開學，淮安數所高校便召開了實習動員大會，學生們報到後不久，旋即登上去往富士康的大巴車，其“實習期”多為兩個月。
記者實地走訪了當地的江蘇省財經職業技術學院、淮安信息職業技術學院、淮安食品職業技術學院三所高校，多名學生均表示參與了在富士康的“實習”。
事實上，近年來，淮安當地高校壹直與富士康有密切的合作，向富士康派遣“實習生”已成為常規。但與往年不同的是，今年壹則派遣規模擴大，不僅機電等與富士康的主營業務相關專業的學生被派去“實習”，連會計等與生產無關專業的學生也要去車間；二則出現了“反復實習”現象——不少大二已經去富士康“實習”過的學生，此次大三壹開學又被動員去“實習”。
不過，隨著“實習”事件在網上被曝光，部分學生已經返回校園。
據江蘇省財經職業技術學院壹名剛從富士康回來的大三學生透露，該校原計劃分三批次將學生送到富士康“實習”，他屬於第壹批，是9月3日去的，其他兩批原定在本月10日、20日左右前去。但第壹批學生最近壹鬧，校方同意他們返校，後面兩批的“實習”是否成行就不得而知了。該學生表示，他們在大二時就已去過富士康“實習”。
該校另有數名學生接受記者采訪時表示，他們到富士康“實習”前被要求簽合同，但是合同卻另有乾坤——在填寫諸如“是否自願進廠”、“是否接受加班”等選項時，凡是填“否”的合同都被挑出來，要求改為“是”。
相當多的學生去富士康“實習”屬被逼無奈。三名仍在富士康“實習”的會計專業女生對記者表示，她們在那兒從事的是蘋果手機數據線的流水作業，她們很不情願，但被學校告知：不實習的話，會影響學分、拿不到畢業證。
這幾名女生在富士康每月的基本工資為1550元，兩班倒，加班則另有加班費，工資標準與從社會招聘的壹般工人相同。