1. 具有本市戶籍或在本市連續繳存公積金滿1年的職工。
2. 在本市租房的職工。
3. 已經簽訂了租房合同，並且租房合同期限不少於3個月。
4. 職工本人和其配偶名下沒有本市的住房。
5. 職工本人和其配偶名下沒有本市的商業性住房。
需要註意的是，不同地區的公積金提取條件可能會有所不同，具體情況可以咨詢當地的公積金管理中心。同時，職工提取公積金租房時，提取的金額不能超過其公積金賬戶余額的50%。
另外，職工提取公積金租房時需要提供相關的材料，包括租房合同、房屋租金發票、身份證等證明材料。職工可以向當地的公積金管理中心咨詢具體的申請流程和所需材料。
總之，公積金租房提取條件主要包括職工本人符合條件、租房合同期限不少於3個月、職工本人和其配偶名下沒有本市的住房和商業性住房等。職工在提取公積金租房時，需要提供相關的材料並遵守當地的申請流程。
法律依據：
《住房公積金管理條例》第二十四條職工有下列情形之壹的，可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額：
（壹）購買、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）離休、退休的；
（三）完全喪失勞動能力，並與單位終止勞動關系的；
（四）出境定居的；
（五）償還購房貸款本息的；
（六）房租超出家庭工資收入的規定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）項規定，提取職工住房公積金的，應當同時註銷職工住房公積金賬戶。
職工死亡或者被宣告死亡的，職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額；無繼承人也無受遺贈人的，職工住房公積金賬戶內的存儲余額納入住房公積金的增值收益。
《住房公積金管理條例》第二十五條職工提取住房公積金賬戶內的存儲余額的，所在單位應當予以核實，並出具提取證明。
職工應當持提取證明向住房公積金管理中心申請提取住房公積金。住房公積金管理中心應當自受理申請之日起3日內作出準予提取或者不準提取的決定，並通知申請人；準予提取的，由受委托銀行辦理支付手續。