(壹)招聘數量、崗位和對象。
計劃公開招聘21人，其中普通高校全日制博士研究生1人，普通高校全日制碩士研究生20人。
本次招聘具體單位、崗位、資格條件詳見《習水縣事業單位公開招聘高層次人才表(2018)》(附件1)。
(2)資格
1，基本條件
(1)具有中國國籍；
(2)遵紀守法，品行端正；
(3)具備崗位所需的專業知識和業務能力；
(4)博士生壹般在40歲以下(5月20日以後出生，1977)，碩士生壹般在35歲以下(5月20日以後出生，1982)；
(五)符合崗位要求的身體條件；
(6)具備崗位必備的其他條件。
2、有下列情況之壹者不得參加公開招聘考試:
(1)涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除紀律處分的人員；
(2)在校期間受到處及以上處分的；
(三)在公務員錄用和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為，尚在禁入期的；
(4)非2065438+2008年全日制普通高校應屆畢業生；
(五)現役軍人；
(6)在黃岡市轄區內機關事業單位工作過的在職工作人員；
(七)未按規定達到定向工作單位服務期限的；
(八)法律法規規定的其他情形。
二、政策待遇
(1)生活補貼的支付。公開招聘博士、碩士研究生，連續5年給予每人每年5萬元、1萬元的生活補助。
(2)試用期滿後享受特崗待遇。公開招聘的全日制研究生，首次就業試用期壹年，非首次就業試用期三個月。試用期滿後考核合格並在專業技術崗位工作的全日制博士研究生和全日制碩士研究生，分別按專業技術7級和10級設置，享受副高級和中級工資待遇。在管理崗位工作的全日制博士研究生和全日制碩士研究生分別按管理人員第七、八級設置，享受正、副科級工資待遇。
(3)住房保障。如果沒有自己的房子，可以申請人才公寓。
(四)優先安排子女就學和家庭就業。公開招聘博士、碩士研究生，其子女在習水縣接受義務教育，不受戶籍限制。按照“就近免試”的原則，優先選擇優質公辦學校。配偶可通過調動、推薦等多種渠道妥善安排。
(5)所有被聘用的人才都沒有最低服務期。
三、公開招聘的方法和程序
(1)公開招聘方式。
本次公開招聘高層次人才采取高校現場報名、習水縣人社局人事管理股現場報名、集中面試、擇優錄用的方式。
(2)主要程序
1，公告
在黃岡市政府網站(/)、黃岡黨建網(/)、黃岡市人事考試院網站()和習水縣人民政府網(/)發布招聘公告。
2.開放註冊
本次引進采用現場報名與習水縣人社局事業單位人事管理股現場報名、高校現場報名相結合的方式進行。報名時間從5月25日開始，至招聘計劃完成。本次招聘免考試費。
(1)人力資源和社會保障局現場報名。須憑本人身份證、畢業證、報考崗位所需其他證件原件及復印件1份、近期免冠壹寸彩色照片3張及《習水縣事業單位公開招聘高層次人才報名表》2018報名(考生可網上報名*)；其中，2018應屆畢業生尚未取得學歷證書的，應提供所在高校出具的相應學歷證書。出國留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷證書。
習水縣人社局第壹批人事管理單位、事業單位於5月25日8:00至6月5日17: 00現場報名。
報考人員應如實填寫並提交報名信息，每人只能選擇壹個崗位進行報名。報考人員必須用二代身份證號報名，報名時填寫的通訊地址和電話必須真實準確。申請期間不能隨意更改電話號碼，方便聯系。如無法聯系到考生報名時提供的聯系方式，後果由考生本人承擔。
報名和考試使用的身份證信息必須壹致，提供的信息必須準確、真實、有效。凡弄虛作假者，壹經查實，取消資格。
(2)高校現場報名。須憑本人身份證、畢業證、報考崗位所需其他證件原件及復印件1份、近期免冠壹寸彩色照片3張及《習水縣事業單位公開招聘高層次人才報名表》2018報名(考生可網上報名*)；其中，2018應屆畢業生尚未取得學歷證書的，應提供所在高校出具的相應學歷證書。出國留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷證書。
報考的在職公務員(指公務員法管理人員)，應提供單位同意報考的書面證明，並加蓋單位公章。
黃岡市將於6月1日上午在武漢理工大學南湖校區體育館舉行2018“我選擇湖北夢圓黃岡”人才招聘會，現場接受報名。熱忱歡迎各類人才咨詢註冊。
3.資格審查和篩選。
縣委組織部、縣人社局對報名人員的基本信息、資格條件、崗位契合度等進行審核篩選。資格審查貫穿整個招聘過程。如有違紀違規、提供虛假信息、不符合崗位資格條件的，將隨時取消公開招聘資格。
4.面試。根據資格審查情況，確定面試人員。根據考生報名情況分批組織面試。面試人員名單、面試時間、地點及相關事項在習水縣人民政府網站(/)公布。
面試采取結構化面試、演講、技能測試、現場表演、實操、無領導小組討論等形式。按照百分制量化評分，現場公布成績。
為保證考生質量，達到競爭性選拔的目的，原則上研究生職位的報考人數和報考人數不低於1: 3。急需緊缺專業技術崗位未達到規定考試比例的，由縣招考部門(縣委組織部、縣人社局)決定實行最低面試合格分數線控制，面試成績達到75分以上方可進入考察、體檢階段。
招聘人數與報名人數的比例超過1:8的，進行筆試，按照1:5的比例確定面試人員。筆試成績不計入考生綜合成績。
博士生全部進入面試。
5.考察、體檢、公示。
調查。根據考生綜合成績(面試成績)從高到低的順序，按照1:1的比例確定科目。如進入考察的最後壹名考生面試成績並列，則加試筆試，確定筆試成績較高者進入考察。考察工作由縣委組織部、縣人社局組織實施。考察突出德才素質，重點考察其道德品行、專業特長、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等。各科放棄或考試不合格者，按面試成績依次遞補。
體檢。考試合格者進入體檢。體檢工作由縣委組織部和縣人社局組織。參照《公務員體檢通用標準(試行)》的相關規定。體檢對象放棄或體檢不合格的，根據面試成績依次遞補。
宣傳。考察、體檢合格人員名單在習水縣人民政府網站(/)公示7個工作日。公示期間，如發現並查實確有影響聘用問題的，取消聘用資格。公示期間，考生自願放棄或取消聘用資格的，可根據需要組織遞補。
雙向選擇，整體分配。擬聘用人員公示期滿後，根據考生面試成績、所學專業及縣鄉事業單位用人需求，組織用人單位與擬聘用人員進行面對面溝通協商，進行雙向選擇。如果達成了意向，他們就可以上班了。未達成意向的，由縣委組織部、縣人社局統籌調劑安排。
博士研究生的工作單位和崗位由縣委組織部、縣人社局根據其專業和個人意向統壹安排。
7.招聘和培訓。用人單位與職工簽訂聘用合同，按照規定程序辦理聘用手續，作為後備幹部重點跟蹤培養。
四。其他事項
1.本公告有效期至2018，12，31。習水縣委組織部、習水縣人力資源和社會保障局負責解釋。
2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
3.未盡事宜另行通知。
聯系電話:0713-42247964233691(縣委組織部)
0713-4253388(縣人力資源和社會保障局)
附:1。習水縣事業單位公開招聘高層次人才表2018。文件
2習水縣事業單位2018公開招聘高層次人才報名表。文件