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工資標準

陜西省決定從2011 1起執行新的最低工資標準,在現行基礎上平均每月增加100元,切實解決物價上漲帶來的民生問題,保障低收入勞動者的基本生活。

這是繼今年7月1調整最低工資標準後,壹年內的第二次調整。調整提高後的最低工資標準為:壹類工資區全日制最低工資標準為860元/月,非全日制小時最低工資標準為8.6元/小時;二類工資區全日制最低工資標準為780元/月,非全日制小時最低工資標準為7.8元/小時;第三類工資區全日制最低工資標準為730元/月,非全日制小時最低工資標準為7.3元/小時;四個工資區全日制最低工資標準為680元/月,非全日制小時最低工資標準為6.8元/小時。

陜西省人社廳要求,各級勞動保障部門和工會組織要加強對最低工資規定執行情況的檢查監督,確保提供正常勞動的職工工資不低於當地最低工資標準,依法查處用人單位違法違規行為,切實維護低收入勞動者合法權益。各縣人力資源和社會保障局,各人民團體,中央和軍隊在京有關單位,各企事業單位及其他用人單位:

為落實黨的十七屆五中全會關於著力保障和改善民生的要求,提高低收入群眾收入水平,切實保障勞動者及其家庭成員的基本生活,經市委、市政府批準,我市最低工資標準進行了調整。現將有關問題通知如下:

壹、我市最低工資標準不低於每小時5.5元、每月960元,提高到每小時不低於6.7元、每月不低於1160元。

二、非全日制從業人員小時最低工資標準由11元/小時提高到13元/小時;法定節假日非全日制從業人員最低工資由25.7元/小時提高到30元/小時。

上述標準包括用人單位和勞動者本人應繳納的養老、醫療和失業保險費。

三、實行計件工資的企業,通過平等協商合理確定勞動定額和計件單價,保證勞動者在法定工作時間內提供正常勞動,應得工資不低於我市最低工資標準。

四、生產經營正常、經濟持續增長的企業,原則上應高於最低工資標準支付勞動者在法定工作時間內提供的勞動;因生產經營困難,確需按最低工資標準支付全體職工或者部分職工工資的,應當通過工資集體協商確定或者經職工代表大會(或者職工代表大會)討論通過。

五、在勞動合同中約定,勞動者未完成勞動定額或合同任務,用人單位可以支付勞動者低於最低工資標準的工資,這是沒有法律效力的。

六、以上標準適用於本市各類企業、事業單位和其他用人單位。

七、本通知自2011日起執行。

北京市人力資源和社會保障局

2010年4月24日起,1,浙江省最低工資標準再次上調。去年四項最低工資標準分別為1100元、980元、900元、800元,今年最低工資標準將分別為1310元、16544。

根據《勞動合同法》的最新規定,對未按規定支付工資的,包括低於最低標準、拖欠工資和未支付應得經濟補償的,應當責令企業支付工資或者限期補發差額。逾期不支付的,用人單位應當按照應付金額的50%~100%的標準向勞動者支付賠償金。2011 4月1日起,深圳開始執行新的最低工資標準。其中:全日制從業人員最低工資標準由1100元/月調整為1320元/月;非全日制從業人員小時最低工資標準由每小時9.8元調整為11.7元。

最低工資是指勞動者在正常工作時間內提供了正常勞動後,用人單位應當支付的最低勞動報酬額。最低工資不等於勞動者每月的工資收入總額,包括夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件下的加班工資和補貼。,不在最低工資範圍內。最低工資標準提高了,加班費和參加社會保險的計算基數也要隨標準提高。今年4月1前企業與職工簽訂的勞動合同中約定的工資低於1160元的,無論簽訂固定期限、無固定期限還是以完成壹定工作為期限的勞動合同,均按新標準在4月1後支付工資,調整為不低於165438+。

2011江蘇省最低工資標準

江蘇省人力資源和社會保障廳4日宣布,從2月2011起上調江蘇省月最低工資標準,第壹類地區由960元調整為1140元,增加180元。

漲幅為18.75%。山西省政府發文調整全省最低工資標準,現行月最低工資標準由ⅰ類850元、ⅱ類780元、ⅲ類710元、ⅳ類640元依次調整為980元、900元、820元、740元。新標準執行時間為2011至4月1。

最低工資標準是用人單位支付給勞動者的扣除下列項目後的貨幣工資:加班工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊工作條件下的津貼;法律、法規和國家規定的職工福利待遇。

山西省也調整了小時最低工資標準。全日制小時最低工資標準為第壹類5.63元,第二類5.17元,第三類4.71元,第四類4.25元。非全日制工作時間最低工資標準為:壹級10.8元,二級9.9元,三級9元,四級8.1元。

煤礦職工最低工資標準也有所提高。現行井下礦工和井下輔助人員月最低工資標準分別由1.600元和1.400元調整為1.800元和1.600元。同時,井下礦工和輔助工小時最低工資標準將分別相應提高到10.35元和9.2元。

根據全省各地經濟發展和工資收入變化情況,介休市、河津市、孝義市、襄垣縣、山陰縣、沁源縣、柳林縣7個縣(市、區)最低工資標準上調1類,黎城縣、文水縣2個縣(市、區)下調1類,其余縣(市、區)類別不變。該省的最低工資將大大提高。其中壹、二、三檔增加200元,四檔增加170元。調整後,石家莊月最低工資標準將達到1100元。

日前,省人力資源和社會保障廳下發《關於調整最低工資標準的通知》,新標準從7月1起執行。省人社廳相關負責人表示,去年7月1,我省最低工資標準大幅上調,各月平均上調24.6%,其中首月最低工資標準上調150元,達到900元。今年我省再次上調最低工資標準,調整幅度甚至大於去年。經山東省政府研究,山東省調整最低工資標準為1100元,平均增長26%,自2011年3月起執行。鄭路字[2011]第33號

全省最低工資標準具體分為三個檔次:

第壹檔:1100元/月,11.5元/小時。

濟南:歷下區、市中區、槐蔭區、天橋區、歷城區。

青島市:市南區、市北區、四方區、黃島區、嶗山區、李滄區、城陽區。

淄博:張店區、臨淄區、淄川區東營市所轄縣(區)。

煙臺:芝罘區、福山區、牟平區、萊山、龍口市、萊州市、蓬萊市、招遠市。

濰坊市:濰城區、寒亭區、坊子區、奎文區、諸城市、壽光市。

威海市所轄市(區)。

第二檔:950元/月,9.8元/小時。

濟南市:長清區、章丘市、平陰縣、濟陽縣、商河縣。

青島:膠州市、即墨市、平度市、膠南市、萊西市。

淄博:博山區、周村區、桓臺縣。棗莊市:市中區、滕州市。

煙臺市:萊陽市、棲霞市、海陽市、長島縣。

濰坊:青州、安丘、高密市、昌邑、臨朐、昌樂。

濟寧市:市中區、任城區市、兗州市、鄒城市、曲阜市、微山縣。

泰安市:肥城市泰山區、新泰市城區、日照市所轄縣(區)。

萊蕪市屬其管轄。

臨沂市:蘭山區、羅莊、河東區。

濱州市:濱城區、博興縣、鄒平縣。

第三檔:800元/月,8.7元/小時。

淄博:沂源縣、高青縣。

棗莊市:薛城區、嶧城區、臺兒莊區、山亭。

濟寧市:魚臺縣、金鄉縣、嘉祥縣、汶上縣、泗水縣、梁山縣。

泰安市:岱嶽區、寧陽縣、東平縣。

臨沂市:沂南縣、郯城、沂水、蒼山、費縣、平邑、莒南、蒙陰、臨沭。

德州市所轄縣(市、區)。

聊城市所轄縣(市、區)。

濱州市:沾化縣、無棣縣、陽新縣、惠民縣。

菏澤市所轄縣(區)。