勞務派遣是指勞務派遣機構與被派遣勞動者訂立勞動合同，勞動者被派遣到其他用工單位，然後用工單位向派遣機構支付服務費的壹種用工形式。英文是勞務派遣，又稱人力派遣、人才租賃、勞務派遣、勞務租賃、員工租賃。
機關事業單位編外用工崗位根據具體職責分為以下五類:
1.執法協助:協助行政執法人員在具有行政執法主體資格的單位開展行政執法工作。包括:公安、司法、城管、城建、維穩、應急、農林、水務、安監、交通、文化、人力資源和社會保障、民政、稅務、環保、土地、市場監管等執法輔助崗位。
2.技術技能類:從事專業技能和崗位技能工作，具有相應的職稱或國家職業資格，為公共管理的實施提供技術技能支持和保障。包括:安全質量檢驗檢測、計算機網絡維護、教練、老師、衛生技術、速度記錄儀、護理保健、配套操作、電工、設施設備維護、廚師、理發師、公交車司機等技術技能。
3.特殊工種:從事苦、臟、累、險等特殊崗位。包括:艾滋病性病防治、b超輻射、醫療廢物處置、急救服務、強制醫療救助、特種設備檢查與維護、老年兒童殘疾護工等特殊崗位。
4.窗口服務:向社會提供公共窗口服務。包括:公安(戶籍、車輛、出入境、以及110接報警電話等。)、稅收征收、就業服務、社會保險、民政服務、住房建設、國土資源、交通運輸、衛生、科技、文化、住房公積金、公共資源交易、熱線接聽、檔案咨詢。
5.壹般協助:協助業務工作、內部綜合管理、交易處理、服務保障。包括:備案材料、制證發證、收發、打字打印、物價調查、統計調查、教學輔助、生活指導、就醫指導服務、收費、普法宣傳、調解咨詢、監控值班、樓宇公寓宿舍管理、倉庫保管、後勤服務等壹般輔助崗位。
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