根據區委區政府的安排，範作了工作匯報。區委副書記郭、區委宣傳部部長牛、區委辦主任牛分別帶領3個檢查組，於7月11日至7月18日赴全區各單位、各部門，對於區委區政府，11系統，推進長效城管，新農村建設，對外開放，民營經濟，12實事，28項重點工作，以及？四個壹？對目標責任制、流動人口計劃生育清查核實等重點工作進行了督查。總的來說，地區各單位各部門都緊緊圍繞？第五區？目標，全面實現？壹體兩翼？經濟發展戰略基本實現了工作規範、制度健全、環境整潔，展現了拼搏進取的精神。同時，對督查所列工作高度重視，措施得力，工作紮實，成效顯著。目前各項工作進展順利，發展態勢良好。現將檢查情況通知如下:
壹.總體情況
(壹)關於十壹大制度的落實和執行情況。
這項工作涉及被監督的所有單位和部門。從檢查情況看，我區出臺的十壹大制度得到了很好的落實。壹是普遍制定了相應的制度和措施。各單位、各部門根據業務工作實際，將這些制度提上重要議事日程，並付諸實施。特別是重大事項報告制度、半月談計劃與總結制度、會議審批制度、副科及以上請假制度等，總體執行情況較好。二是個別單位有所創新。英雄中路街道實行首問負責制時，執勤環節改為？咨詢指南？並確定負責人，使值班行政流程更加人性化，得到群眾認可。長青街道將首問責任制延伸到每個村(菜場)，使群眾實現了與基層幹部的零距離接觸，群眾反映的問題在短時間內得到解決。同時，傑西街道建立了嚴格的工作日誌制度，並推廣到所有社區。東街、五馬街建立了考勤制度，在全區率先實行指紋簽到制度，與獎金福利掛鉤。紫金街面臨拆遷，使得人心貼在了壹起，執行制度不打折扣，各項工作有序進行。統計局堅持周壹上午、周五下午集體學習制度，有記錄、有經驗、有分析報告，工作規範有序，幹部有激勵。臺西街道、民政局等部分單位結合11制度的執行情況，制定了相應的處罰措施，確保制度執行的嚴肅性。區委組織部、宣傳部、區直工委、區檢察院、區法院、區黨校、區宗教局、區編辦等單位嚴格執行制度，規範工作程序，不同程度地營造了優良的政務環境。
(2)關於合並？兩個創作？成果，促進城市管理長效化的實施
這項工作主要涉及十個街道。截至目前，所有街道都能按照相關要求進行匯總？兩個創作？經驗，歸檔資料，建立健全城市管理長效機制，轄區基本規範有序，幹凈整潔，十個街道工作到位。比如太西街道在衛生創建期間改進了壹些行之有效的方法，編成壹本書，發放到所轄的各個社區和單位，讓壹切管理都有章可循。長青街道出臺了《愛國衛生運動長效管理實施方案》，從領導機制、保潔隊伍、重點問題突破等方面制定了詳細的制度，上半年全區城管工作考核排名第壹。英雄南路街道制定好了嗎？雙百？考核機制實行了城市長效管理。
(三)關於新農村建設、對外開放和民營經濟的進展情況。
這項工作涉及的單位和部門不壹樣，各有側重。區直各部門在健康創建期間主要參與新農村建設的規劃和社區的監督指導。大部分部門可以幫助包內的村和社區改善環衛設施，參與創建活動，制定發展規劃等。，並給予不同程度的支持和配合，起到了積極的推動作用。
新農村建設主要涉及常青街和五馬街。目前，兩個街道做了以下工作:壹是結合全市新農村建設總體部署，確定了荊家莊、紫坊、府城、馬坊頭、南石槽5個村為新農村建設示範村，南關、桃園、邱村、曲家莊、百侯、李家莊、北東、五馬、北山頭、中山頭6個村11。同時，正在按照示範村和整治村的標準要求開展工作。二是結合實際，制定新農村建設實施方案，確定具體操作步驟，明確責任，分解任務。五馬街落實了嗎？工業園是在平川，東山附近休閑旅遊，城邊附近第三產業服務嗎？基於突破的新農村建設經濟發展戰略？三農瓶頸，重點發展蔬菜大棚和觀賞農業，積極推動傳統農業向綠色農業和休閑農業轉變。三是以新農村建設為契機，初步啟動城中村改造，加快村容村貌整治。目前，長青街道辦事處附城村已完成4棟周轉樓主體工程，紫坊村已完成2棟，百侯村已投入1萬元做前期準備工作。五馬街道辦北山頭村正在進行村容村貌改造，馬坊頭村已完成示範村規劃方案，南石槽村也正在制定村莊搬遷和旅遊開發的發展規劃。
對外開放和民營經濟發展形勢良好，進展順利。從檢查情況來看，長青街道起步快，措施硬，亮點多，效果好。在全市促進民營經濟發展動員大會上獲得明星鄉鎮榮譽稱號後，辦公室進壹步加大工作力度。壹方面，調查了民營經濟發展的現狀。目前，全市共有重點民營企業115家，其中工業企業41家，商業企業35家，餐飲服務企業28家，交通運輸企業4家，其他7家，從業人員5472人，固定資產51375萬元，為進壹步促進民營經濟發展奠定了基礎。另壹方面，我們將進壹步實施民營經濟三年促進計劃。今年，辦事處加大招商引資力度，有效擴大對外開放。新改擴建項目23個，全部屬於民營經濟，其中654.38+04投資654.38+00萬元以上，* *引進4億元。上半年完成投資6543.8+09億元，對外開放工作和民營經濟發展態勢良好。
㈣12實際事項和28項關鍵任務的進展
總體來看，12實事項目和28項重點工作進展順利。截至目前，12件實事中，已完成1件，基本完成3件，按期完成7件，未按期完成1件；28項重點任務中，已完成3項，達到進度25項(附12事實和28項重點任務)。
(5)關於？四個壹？責任制的實施
這項工作涉及所有檢查單位和部門。整體來看，都已經結合各自業務實施，但進度不壹，大部分處於積極準備階段，少數已經完成。其中，比較好的單位有長青街、傑西街、東街、英雄中路街、紀委、財政局、教育局、環衛處。
(六)對流動人口計劃生育清查核實的進展情況。
這項工作主要涉及被檢查的十個街道。從督查情況看，流動人口計劃生育清查核實工作開展以來，各街道和相關職能部門普遍高度重視，精心組織部署，狠抓宣傳發動、隊伍清查、投入保障、監督檢查、責任到位、優質服務等七個方面的落實。全區流動人口計劃生育清查核實工作取得階段性成果，保持良好發展勢頭。截至目前，我們正在抓單位、門店、市場、封閉小區、零散出租戶。五次接球？在範圍內，登記流動人口15362人，辦理流動人口婚育證明持證核驗74.26%，發出提醒和監督通知書3912份。預計7月底可以按照省市要求完成任務。工作中，領導重視、措施得力、效果明顯的街道有傑西街、英雄中路街、常青街、英雄南路街。
二、主要問題
從檢查中可以看出，上半年各單位各部門工作中存在以下突出問題。
在制度執行方面，雖然各單位、各部門的執行情況比較好，但是信息不完善、不規範、不完整，有的沒有依據，甚至執行不到位。尤其是在？四個壹？在責任制落實方面，區委要求每個副科級以上領導幹部都要落實。但壹些被監管單位以集體方式牽頭立項、辦實事、成立協會、作承諾，達不到區委區政府的要求。有的甚至走形式，應付了事。四個壹？替代，不規範，不完整，沒有實質內容。
長期城管方面，各街道保潔員還是比較少，導致工作強度大，保潔力度不夠，存在壹定突擊現象。以加強城市管理為目的？4050?人事管理還存在壹些疏漏和不足，導致監管不到位。？兩個創作？工作基本上到了壹個階段後，壹些遺留問題沒有得到有效解決。例如，橋北市場的問題已經成為附近居民關註的熱點和難點問題。同時，在農村建房過程中，建材亂堆放的現象依然存在。
在12實事事項和28項重點工作中，個別單位和部門重視不夠，措施不力，導致未能達到進度要求。
在流動人口計劃生育核查方面:壹是部分街道重點不突出，主要表現在封閉住宅小區和分散房屋租賃戶難以掌握，成效不明顯。二是發展不平衡，有的街道速度慢、力度不夠，只完成60%的任務。三是少數部門個別人員配合不力，影響工作效果。四是少數街道之間存在管轄不清的現象，導致流動人口在壹些地方漏登。
三、下壹步工作要求
為加快工作進度，圓滿完成全年目標任務，區委、區政府要求各單位、各部門深入學習胡錦濤同誌？七月壹號？講話精神，進壹步貫徹落實省、市政府系統幹部會議精神，牢牢把握年度工作目標，緊緊圍繞？第五區？目標和？壹體兩翼？經濟發展戰略，穩中求進，精益求精，改進機關作風，營造更好的政務環境，重在落實和發展，紮紮實實做好下半年工作。要進壹步完善制度，完善材料，裝訂成冊，規範管理；要進壹步落實12件實事和28項重點工作。各承辦單位要明確每壹件實事、每壹項重點工作的責任領導、責任部門和責任人，做到有人抓、有人管，嚴格責任追究；想進壹步落實？四個壹？責任制。各單位各部門都要清楚？四個壹？責任制的實施範圍要保證每個副廳級幹部都要領項目、辦實事、建協會、作承諾，並在各單位各部門顯著位置公示？四個壹？責任制的具體內容。
今年6月5438日至10月，我市將對重點項目、重點工程、招商引資、城市建設與管理、新農村建設、園區建設、產業創新等進行觀摩排隊。各有關部門要精心準備，突出亮點，展示大城市、大服務、大開放、大發展的新成就。區委區政府將繼續加大督查力度，跟蹤問效，確保各項任務圓滿完成。
鐘***xx市區委辦公室
Xx市人民政府辦公室
2008年7月26日
範關於區、縣級市人民政府、市政府直屬各單位工作的通知:
今年4月，《市政府辦公廳關於加強值班工作的通知》(穗府辦[1998]14號，以下簡稱通知)下發後，各單位高度重視，及時結合本單位實際，認真貫徹落實通知精神，為加強全市值班工作做了大量工作，取得了明顯成效。壹是通知中明確，必須建立值班室的單位，基本能按要求建立健全值班室和值班制度，配備必要的設備設施，把值班工作提高到壹個新水平；無條件臨時設立值班室的單位，也可制定相應的值班制度，利用其他辦公場所開展值班工作。二是值班人員素質好，出租率高。市政府總值班員電話檢查了30個單位的值班情況，其中28個單位保證24小時有人值班，26個單位是幹部。值班人員大多知道單位領導的聯系電話和聯系方式，有較強的公務處理能力。其中，值班工作得到了市公安局、建委、環衛局、三防指揮部等單位的較好落實。他們領導重視，工作落實，制度完善，人員素質好，處理公務及時。目前，全市已初步形成以市政府總值班室為核心的政務值班網絡，總值班室與市政府值班部門、市直單位的聯系協調較為順暢。
全市值班工作總體情況是好的，但也存在壹些問題，主要表現在壹些單位對值班工作仍然重視不夠，沒有按照通知要求抓好具體工作的落實。比如有的單位強調辦公用房緊張、經費不足等困難，沒有建立值班室和相應的值班制度。少數單位有保安和退休人員值班。這些人員素質低，缺乏執勤常識，不知道如何處理情況。有的單位值班人員擅離職守，電話無人接聽。個別單位主要領導離開廣州超過1天，未按要求到市政府總值班室備案，甚至主要領導外出後也聯系不上。
市政府領導對值班工作高度重視，針對當前值班工作中存在的問題，現提出以下要求:
壹、加強值班工作，是確保全市政令暢通、迅速有效處理各類緊急公務、事務和重大突發事件的重要保證。各級領導必須把值班工作作為本單位的壹項重要工作高度重視，建立健全制度，落實值班人員，保證值班工作的正常運行。
二、要認真對照《通知》精神和本通知指出的問題，檢查本單位值班工作的落實情況，發現不足，及時改進，使值班工作真正落到實處。
三、單位主要領導外出，要與單位值班室保持聯系。離開廣州1天以上者，須報市政府總值班室備案。
四、市政府總值班室應繼續通過電話詢問、現場檢查等方式，經常檢查和指導各單位的值班工作。要加強值班通訊網絡的完善，及時準確掌握各單位主要領導和秘書、辦公室主任、值班室的各種通訊方式。這些人員和通訊工具如有變動，有關單位應及時向市政府總值班室報告，總值班室將情況匯總後上報市領導。
五、各單位要在人力物力上提供有力保證，不斷加強本單位的工作，把城市值班工作納入規範化、制度化和科學化管理。
雪西拉
Xxxx，xxxx，xx，xx
關於工作通報範文三縣(市)國土資源局，市直各事業單位，局內各科室(室):
為進壹步開展和田市國土資源局作風建設，整頓機關紀律，整肅幹部作風，不斷提高和田市國土資源局幹部職工的工作效率和服務水平。根據工作安排，2065年6月11日，地區國土資源局績效考核辦公室、紀檢監察室工作人員組成督查組，對地區直屬事業單位及局機關各科室(處)9個單位工作人員遵紀守法情況進行專項督查。現將檢查情況通知如下:
首先，好的壹面
基本上各單位都能嚴格遵守工作紀律，堅守崗位，積極履行職責，工作作風明顯好轉。
二、存在的問題
個別單位工作紀律松弛，存在個別幹部上班時間繡十字繡的現象。
三、工作要求
1.工作期間違反工作紀律的幹部，由其所在單位進行處理，處理結果於6月20日前報局績效考核辦公室備案。