現代人力資源管理最根本的目的是吸引、激勵和留住人才。以下是我整理的人力資源相關論文,供大家參考。
摘要:隨著我國社會經濟的快速發展,我國中小企業的數量日益增多,導致企業間的競爭日益激烈,人力資源管理對企業的發展和進步起著基礎性作用。本文對人力資源管理過程中存在的問題進行了分析和研究,並提出了相應的對策,供企業參考。
關鍵詞:中小企業;人力資